如何实施人力资源外包.pptx

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2020-05-15 发布于广东
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如何实施人力资源外包.pptx

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人力资源外包;１）指将原来由企业内部人力资源部承担的工作职能，通过招标的方式，签约付费委托给专业从事相关服务的外包服务商的做法。;;您知道一名月薪1000元的员工;根据美国人力资源协会的统计;砍掉成本，拯救利润;专业服务机构通常能提供专业水平和工作效率更高的服务;人力资源信息管理系统能大大简化人力资源服务的事务性工作，提高人力资源活动效率。;人力资源外包为企业提供了无须购置便能得到这种技术的途径。;人力资源外包能将人力资源部从繁杂的事务中解脱出来，帮助其担当新的角色。;1)人力资源活动的特点;（1）人力资源服务可转化成企业的竞争优势;③能够提高人力资源活动的效益因为外包后人力资源职能人员的专