恩施州五五普法依法治理工作验收考核标准.docVIP

恩施州“五五”普法依法治理工作验收考核标准　　 被检单位： 总分：100分 实得分： 签字：　　 项目　　 考 核 内 容　　 分值　　 评 分 标 准　　 自评分　　 考评分　　 组　　 　?　 织　　 　?　 领　　 　?　 导　　 ︵　　 16　　 分︶　　 1、领导重视，普法依法治理工作列入议事日程，党委政府转发“五五”普法依法治理工作规划。每年至少召开1次领导小组全体成员会议，研究部署工作，听取工作汇报。人大对普法依法治理工作进行审议、视察。　　 4分　　 查阅文件、查会议记录、查签到名册、查督办工作记录、工作报告或汇报材料 ，每缺一项扣1分，记录不全扣1分。　　 　?　 　?　 2、“五五”普法依法治理工作纳入政府、本部门或单位年度目标管理与考核内容。每年初有部署，年中有督办，年底有考核。　　 2分　　 查文件、查责任状、考核记录、查会议记录，没有纳入年度目标管理与考核内容扣2分。　　 　?　 　?　 3、及时调整、充实普法依法治理工作领导小组；加强办公室建设，至少有一名专职人员，专（兼）职工作人员不少于2人，并建有明确的岗位职责和工作制度。　　 3分　　 查文件、查名单、查职责，没有及时调整充实普法依法治理工作领导小组扣1分；专（兼）职工作人员少1人扣1分、没有岗位职责扣1分。　　 　?　 　?　 4、 层层制定普法依法治理年度普法工作要点，半年、年终有总结，并及时报州依法治州办公室。　　 2分　　 查年度普法工作要点、半年和年终工作总结，差一项扣1分。没及时上报扣1分。　　 　?　 　?　 5、县市、乡（镇）两级政府按非农业人口人均0.40元、农业人口0.20元普法经费，纳入年度财政预算，按年度按时足额保障到位，做到专款专用。各单位要保障经费，保证普法依法治理工作的正常开展。　　 2分　　 查预算审批表、经费拨付凭证， 未纳入财政预算扣1分，各单位普法经费未达到标准扣1分。　　 　?　 　?　 6、县市普法办公室配备了电脑、照相机、摄影机等必要的宣传设备。　　 3分　　 查看实物， 每缺一项扣1分。　　 　?　 　?　 　?　 项目　　 考 核 内 容　　 分值　　 评 分 标 准　　 自评分　　 考评分　　 普法教育　　 　?　 ︵　　 35分　　 ︶　　 7、坚持开展“法律六进”工作，开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主题的教育活动，结合一月一次专题活动，针对不同行业（群体）分类制定实施方案，按时按要求开展活动，总结活动成果。积极开展“六个一百”创建活动，有一批学法用法先进机关、学校、单位、社区、企业、乡村，并逐级上报表彰。　　 6分　　 查实施方案、查活动记录、查活动总结。 每缺一项扣1分，未开展“法律六进”活动或专题活动的扣3分。“六个一百”有创建方案、分别有创建示范点、有上报表彰材料。每缺一项扣1分。没开展创建活动的扣3分。　　 　?　 　?　 8、党委中心组以宪法和国家基本法律法规、社会主义法治理念为主要学习内容。党委中心组集中学法年度有计划安排，有签到和学习记录。年度组织领导干部法制讲座2次以上。　　 3分　　 查学习计划、查签到名册、查学法课件， 每缺一项扣1分。没有开展法制讲座和年度学法工作的扣3分。 　　 　?　 　?　 9、各级领导干部年度学法不少于30学时，普通国家公职人员学法不少于20学时，并有专门的学习笔记本和学习记录。国家公职人员法律知识考试参考率与合格率均达95%以上。落实领导干部任前法律知识考试考核制度。　　 4分　　 查个人学习笔记、查普法考试名册、查单位学习记录 ， 领导干部学法达不到规定学时的扣1分，普通国家公职人员学法达不到规定学时的扣1分。“两率”达不到各扣1分。　　 　?　 　?　 10、落实关于加强青少年法制教育有关意见，制定相应的学习计划或实施方案；青少年法制教育做到教材、课时、师资、考试“五落实”。法治副校长（辅导员）培训率达95%以上。　　 5分　　 查实施计划（方案）、查师资名单、查课时（活动）安排、教案课件 、考试成绩， “五落实”每差一项扣1分。　　 　?　 　?　 11、制定企业经营管理人员学法计划或实施方案；健全学法用法制度，每年对经营管理人员进行法律知识培训，适时组织企业干部进行法律知识考试。　　 3分　　 查学法计划（方案）、查学法制度、查培训考试记录，没有制度扣1分。没有计划或方案扣1分；没组织培训、考试扣1分。　　 　?　 　?　 12、落实关于加强农民法制宣传教育有关意见，结合实际制定落实意见和措施。“四个一”得到落实。组织骨干培训，建立普法网络机构，加强农村两委干部培训。对农民开展多种形式的法制宣传教育。　　 4分　　 查阅文件、查培训记录、查网络机构图、实地查看。每缺一项扣