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- 2020-06-01 发布于河北
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一、理解思维的重要性
在职场工作中,想象力和创新力已经成为职场人士之间差别的重要因素。
1.思维决定信念
思维会决定一个人的信念,信念会产生行动,行动会带来结果,这就是由思维所引起的一系列过程。在创新时代,创新遇到障碍,就预示着人们思维的科学和方法遇到了障碍。因此,职场人士要对思维有正确的理解和认识。
如今越来越多的人开始把资金投入到思维教育上,比如美国发达的心理学研究主张思维的创新教育上从幼儿教育开始。然而,中国很多企业和职场工作者,包括企业对公司员工工作的评估,通常都是注重投资看得见、摸得着的事情,而不重视思维和信念的修炼。
行为是理性的,结果是实在的,很多企业逐步将工作重点转移到价值观、文化、信念等方面,但仍然欠缺对决定价值观、文化和信念的思维方式,也很少有企业把思维因素作为企业竞争力的衡量指标。
案例
——思维突破——
2010年中非合作论坛在北京召开,当时的《参考消息》报刊登了南非总统接受新华社记者采访时说道:“过去我们对中国文化了解得很少,非洲人跟中国人打交道,说中国对非洲国家的援助有很多,如在坦桑尼亚修建的铁路,在一些非洲国家修建体育馆、医院等基础设施。但是我们也知道中国一句古话叫‘授之人鱼,不如授之人渔’,现在非洲国家更需要的是掌握捕鱼的方法。”
另一个记者问他说:“西方说现在中国在非洲的做法有新殖民地的倾向,非洲人会怎么看待这种说法?”他说:“中华民族是一个从孔子
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