面试测评指标表.docxVIP

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  • 2020-06-12 发布于天津
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面试测评指标表 类另U 岗位 测试项指标得分 印象分(% 口试分(% 技能分(% 笔试分(% 经理级 副总经理 10 20 50 20 综合部 20 40 20 20 财务部 15 15 50 20 营销部 25 25 30 20 部门级 技术部 15 15 50 20 工程部 15 15 55 15 维保部 15 15 55 15 采购部 15 20 40 25 着装、气质、 专业知识、反 电脑、专业技 专业题解、语 重点测试指标项 礼貌、健康状 应力、逻辑思 能、阅历、特 句表述 态 维、外事态度 殊技能 备注:各级复试测评指标按 100%勺标准设立, 各级之间的指标分数不存在对比性

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