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参考医学
新员工试用期工作计划表
姓名：
岗位：
导师：
入职日期：
部门架构、部门成员（关键岗位）介绍
□已办 □未办
说明：
部门业务及工作流程介绍、部门管理要求讲解、 部门KPI讲解等
□已办 □未办
说明：
岗位工作职责说明、岗位 KPI讲解等
□已办 □未办
说明：
注：已办、未办由员工打勾确认。
员工签名确认： 日期:
工作计划：
（由员工直属上司制定）
工作内容
计划 时间
完成 时间
直属上 司检查
人力资 源核查
工作检查项备注说明：（直属上司填写）
参考医学
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新员工试用期内工作成效:
新员工签名: 对新员工的培训/学习/工作辅导期情况给出具体的指导和建议：
导师签名:
新进员工持注：工作计划表由导师发起，制定完成后，发给人力资源中心、员工各一份, 有的计划表应全部填写，试用期结束后交人力资源中心存档。
新进员工持
（注：表格素材和资料部分来自网络，供参考。只是收取少量整理收集费用，请 预览后才下载，期待你的好评与关注）
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