公司各部门管理制度1.docVIP

PAGE PAGE 1 公司各部门管理制度 办公室: 1、负责内部文件和外部文件的收取、编号、传递、催办归档。 2、负责公司文件打印、复印、传真函件的发送、各种会议的通知、安排、记录及纪要的制发跟踪检查，实施情况及时向公司领导作出汇报。 3、负责公司的对外公关接待工作。 4、起草公司有关文字材料及各种报告。 5、保管公司行政印鉴，开具公司对外证明及介绍信。 6、协助公司领导做好各部门之间的业务沟通及工作协调。 7、负责安排落实领导值班和节假日的值班。 8、负责处理本公司对外经济纠纷的诉讼及相关法律事务。 9、负责调查和处理本公司员工各种投诉意见和检举信。 10、负责公司公务车辆管理。 11、负责公司员工食堂、宿舍管理。 12、负责公司办公用品的管理。 13、负责公司内的卫生、门卫管理。 14、负责填报政府有关部门下发的各种报表及公司章程，营业执照变更等工作。 16、公司人员招聘及员工培训及考勤管理。 17、员工绩效考核，薪酬管理。 18、员工社会保险的各项管理。 19、针对公司的经营情况提出奖惩方案，核准各部门奖惩的实施，执行奖惩决定。 20、人员档案管理及人事背景调查。 21、检查和监督公司的一切规章制度是否得到执行。