生产管理干部培训感想.docVIP

培训有感 首先感谢公司组织了对我们又一次的培训活动,使我们在学习能力、管理能力、创新能力、工作思路、意识行态,等方面得到了有效的提升,为适应公司快速发展,打好个人基础。 感想一: 培训的第一课,由石总和我们讲解成功人士的七种习惯及武亿老师的有效沟通。习惯确实是我们平时养成的思维方式、观念、态度、工作生活中的一些品德及我们的本性等,这些习惯都在左右着我们的成功。良好的沟通也是我们成功必备条件之一,如我们在工作中,上下级在沟通过程中如遇到有差异,如果不先去了解,不先去倾听别人的声音,不会珍惜别人的差异,不会寻求变通,那么必定会造成很多误会,工作开展将不顺,必将影响后续工作的开展,要想改变现状,必先处理好人际关系,用友情和诚信做好有效的沟通,把我们的目标、信息、思想和情感等,传递给对方,使双方达成共同协议,正如石总所讲的,七大习惯是相辅相成的,越是主动积极的人,越能掌握人生方向,也能有效管理人生,能不断更新的人,方懂得如何了解别人,寻求圆满的解决之道,所以说我们要用21天的时间改变不良的习惯,转变思维,建立全新的观点,把良好的原则化为习惯。感想二: 班组长职责角色定位。说老实话,生产一线的班组长也是公司标杆之一,通过培训,他们深知自己责任及工作目标,不断提升自己的管理能力,他们更清楚的认识到自己的职责,怎样利用有限的班组资源,提高生产效率,达成班组的工作目标,向理想的现场管理目标迈进:最