秘书的可持续发展.pptxVIP

  • 1
  • 0
  • 约7.48千字
  • 约 69页
  • 2020-06-20 发布于广东
  • 举报
第二章 秘书的可持续发展 ; 通过秘书的应聘、面试、试用、审查考核 等方面向希望从事秘书工作的学生介绍如何走 进秘书职业岗位并逐步做个合格的秘书。 掌握在应聘秘书时,如何根据自己的特点 为自己准确定位;结合具体的秘书岗位分析自 己是否胜任,及如何保持自己的可持续发展态 势。 ;第一节 秘书的应聘与面试;第一节 秘书的应聘与面试 ; 随着秘书职业队伍的完善与成熟,社会对 秘书人员的任用,已经完全纳入一般人才招聘 的程序。而不同职业岗位对自己要任用的秘书 有不同的标准。各行各业的用人标准有特性, 也有共性。因此我们有必要研究近年来秘书人 才市场的用人趋向。 ;一、秘书的任职资格与条件 ; 例文2 P G 诚 聘 宝洁公司是世界上著名的日用消费品制造 和营销公司之一,北京宝洁技术有限公司系外 商独资高新技术企业,从事研究和开发洗涤用 品、清洁用品、口腔护理用品领域的新技术, 我们正在寻找自励向上的人才成为宝洁的一员。 经人事部全国人才流动中心批准,现诚聘以下 人员: 研究开发部秘书(3人,编号PGBTC09); Requirements: College graduate or vocational school graduate. 1-

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档