(新)人力资源管理制度表格流程规范大全成功金版.pdfVIP

人力资源管理制度表格流程规范大全成功金版 任何企业的管理都是一个系统工程，要使这个系统正常运转，实现高效、优质、高产、低 耗，就必须运用科学的方法、手段和原理，按照一定的运营框架，对企业的各项管理要素进 行系统的规范化、程序化、标准化设计，形成有效的管理运营机制，即实现企业的规范化管 理。 《人力资源管理制度表格流程规范大全（成功金版）》以“流程+制度+方案+文书”的 形式，细化了人力资源规划、员工招聘管理、员工面试与甄选、员工录用管理、员工绩效管 理、员工薪酬管理、员工培训管理、员工解聘与离职管理、员工的调配与流动、劳动合同管 理、员工档案管理等人力资源日常管理工作多方面的内容，涉及多个行业的企业制度范例以 及大量“拿来即用”的模板、量表，可以给使用者提供最直接最快速的搜索栏目，为其在实 用方面都提供一些帮助。 《人力资源管理制度表格流程规范大全（成功金版）》读者对象：人力资源主管、人事 经理、人力资源总监等从事人力资源管理工作的人士。 目录 第一部分 人力资源管理——赢在竞争优势 第1章给自己准确的定位——人力资源部的工作职责 第一节人力资源部职能与职责 一、人力资源部工作职能 二、人力资源部工作职责 第二节人力资源管理工作综述 一、人力资源管理的六大任务 二、人力资源管理的工作原则 三、人力资源管