评选优秀护士实施方案.pdfVIP

2016 年评选“优秀护士”实施方案 各科室： 近年来，我院护理人员在领导的正确领导下，始终坚持以病人为中心， 为病人提供优质服务。为激励护理人员 业爱岗、倡导良好的职业道德风范， 进一步提高护理质量，改善服务态度，激发护理人员的工作热情，经研究决 定在全院范围开展“优秀护士”的评选活动。实施方案如下： 　　一、组织机构 　　为做好活动评选推荐工作，成立评选活动领导小组和办公室： 　　组 长：XX 副组长： XX XX 成 员： XX XX 二、活动目 通过评选活动强化全院护理人员“以病人为中心”的服务理念，增强服务 病人的主动性和自觉性，在全院形成力行奉献、刻苦钻研、积极进取的氛围， 为群众提供优质高效的护理服务。 三、评选范围和条件 （一）评选范围 具有执业护士资格的医院在职职工。 （二）评选条件 1、“优秀护士”应具备以下条件： ⑴思想素质好。热爱本职工作，把病人至上、服务至上、救死扶伤作为 神圣使命，把病人当做自己的亲人，为维护人民群众健康无私奉献，在职工、 群众中有较高威信，在患者中有良好口碑。 - 1 - ⑵业务技术精。忠于职守、爱岗 业、成绩突出，刻苦钻研业务技术，有 精湛的业务技术水平，能高质、高效地完成岗位工作任务，在业务水平、服务 技能等方面成绩优异，在本专业领域有较好的影响力，无护理不良事件引发 的医疗纠纷。 ⑶工作作风硬。严守职业规范，尊重科学、诚实守信、遵守纪律、依法执 业、廉洁行医、文明行医，自觉抵制行业不正之风，切实维护人民群众健康 利益和卫生行业良好形象。 ⑷服务质量高。坚持以患者为中心的服务理念，全心全意为患者的健康 服务，尊重、关爱、方便患者，主动为患者献爱心、做好事、办实事、解难事， 社会形象好，患者满意度高。 2、如有出现下列情况之一者“一票否决” ： ⑴有索贿受贿或收受“红包”行为。 ⑵有查证属实的投诉。 ⑶发生安全生产事故或违法违纪案件及违反政策规定的情况。 四、方法和步骤 采取科室推荐、小组评审、网络评选等进行评选。具体实施如下： 1、推荐、申报。请于 2016 年 3 月 20 日前以科室为单位将符合上述条件 的护士 5 名 （推荐人选中本科室人员比例不超过 50%，护士长比例不超过 20%）报至护理部，经审核后申报提名。经评选活动领导小组认可，确定正 式候选人 10 名。 2、网络评选及确定。通过医院微信平台将候选人事迹向全社会、全院 公布，进行网上投票。最后，根据得票情况，评选活动领导小组综合各方面 意见确定“优秀护士”人选及排名。 3、评选出“优秀护士”各 10 名。 五、表彰奖励 对评选出的“优秀护士”进行表彰和奖励。在医院微信平台将当选人事迹 - 2 - 向全院、全社会进行宣传。 六、活动要求 1、高度重视，精心组织。各科室要对评选活动高度重视，广泛征求职工 和服务对象意见，切实做好评选推荐工作。 2、坚持 准，严格程序。要将评选活动与创先争优活动有机结合起来， 按照“好中选优”原则，严格掌握 准，真正把德高业精、全心全意为患者服务 的优秀护理人员评选出来，充分展示护理人员良好的精神风貌。 3、齐抓共管，抓好落实。调动全院护理人员的积极性和主动性，通过评 选活动，将文明优质护理服务工作逐渐深化，不断提高服务质量和水平。 4、大力选树，宣传典型。各科室要把评选工作与宣传先进典型有机结 合起来，在全院形成学习先进、争当先进的热潮。医院将通过院报、网站、微 信平台等进行报道，展示和树立我院护理人员的良好形象。 - 3 -