浅论科技型企业经济效益审计评价.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
浅论科技型企业经济效益审计评价 作者:佚名 内容摘要:在评价科技型企业经济效益的实践中,通过对科技型企业 技术经济活动分析,逐步认识到,科技型企业技术经济的效益形态, 具有科技型企业所特有的科技人才价值和企业存在价值的双重特征。 为此,对如何评价科技型企业经济效益以及可能出现的误区,提出了几 点粗浅的不成熟的看法,供审计人员在对科技型企业技术经济效益评 价时参考。 关键词:科技型企业 技术经济效益 双重特征 客观评价 误区 科技型企业是国家科技体制改革的产物,是现代企业的重要组成 部分。由于科技型企业的产品主要是科技人员所创造的智力成果,而 不是人们通常所说的工业产品。因此,与工业产品生产型企业相比, 有其独特的企业产品形态和技术经济形态。具体地说,科技型企业不 仅具有广义的企业经济价值,而且具有科技型企业所特有科技人才价 值。简言之,科技型企业技术经济的效益形态,具有科技型企业所特 有的科技人才价值和企业存在价值的双重特征。这一效益形态的双重 特征,对科技型企业经济效益审计评价提出了新的课题。为此,谈几 点粗浅认识。 一、科技型企业经济效益的基本特征是科技人员所创造的智力成 果及其货币化价值 作为技术经济实体的科技型企业,其产品的载体是科技人员所从 事的技术服务、技术咨询、技术开发、技术转让等科研项目( 以下简 称“四技”项目)和承揽的一些技术工程服务项目等,核心是以市场 为导向的学科建设和技术研发。其目的是通过发展企业自身所特有的 科技生产力和不断提升技术市场的核心竞争力,以实现科技型企业的 人才价值和企业价值。客观评价科技型企业的经济效益,至少必须把 握以下两方面的问题: (一)客观评价科技型企业的经济效益,必须把握科技型企业技 术经济活动形态及其运作机制 以某科技公司技术经济活动形态及其运作机制为例。该科技公司 通过设立“专业技术研究中心”,并构建以专业研究所和科研项目 (课 题)为技术经济活动载体的技术经济运行机制,使科研项目(课题) 所蕴涵的科技应用价值及其利益关系等核心要素,设置在企业管理的 基础位置上,以绩效挂钩的利益分配关系为纽带,最大限度地释放和 创造科技型企业基础生产力的能量,使专业技术研究机构始终处在能 够自我发展的最佳状态,并通过创新学科和科研项目(课题)的技术 成果,去创造技术经济效益和科技型企业的社会存在价值。 考察科技型企业这一经济活动形态,就不难看出,科技型企业中 的专业研究中心,相当于工业产品生产企业的一个“车间”;合格的 学科带头人(或专家)就可能创造一个高科技的品牌产品,其产品形 态就是这个专家或由他领导全体科技人员所共同创造的智力成果。能 够向当今社会展示的价值,就是智力成果被货币化了的价值量。这是 科技产品社会认可价值的基本特征,也是科技型企业生产力的基本特 征。蕴涵在科技型企业基本特征中的经济效益,也就具有货币化的人 才价值和企业存在价值的双重特征。 (二)评价科技型企业的经济效益,必须把握科技型企业技术经 济效益所特有的科技人才价值和企业存在价值的双重特征。 上述分析,使我们看到了科技型的科技人才价值和企业价值的并 存关系。评价科技型企业的经济效益,应当首先从科技型企业经济效 益这一双重特征(即人才价值和企业价值)入手,即要既考察人才凝 聚能力(即企业特定的科技人才货币化价值对科技人员的激励能力) 和人力资源储备能力 (即为企业未来储备的人力资源预计创造货币化 价值的能力)所表现的货币价值量;又要考察企业的盈利能力和对投 资者的贡献能力。这应当成为科技型企业、企业员工和企业投资人所 共同追求的效益评价目标。 就近期情况看,人才凝聚能力与人力资源储备能力,仍然是科技 型企业可持续发展的主要矛盾。在稳定前者的同时,应通过对科技型 企业发展前景和技术经济状况的深入研究和分析,积极探求合理的企 业、员工与投资人利益共享的目标和效益评价体系,应当成为科技型 企业的经济效益审计评价重点关注的问题。否则,经济效益审计评价 将有可能步入误区。 二、客观分析科技型企业经济效益的双重特征,是把握经济效益 审计评价尺度的切入点 科技型企业是现代企业形态中的特殊形态,没有现成的经济效益 评价体系可供借鉴。必须在把握其经济效益特征的前提下,寻求经济 效益审计评价尺度的切入点,至少包括以下两个方面: (一)分析科技型企业“科技人才价值”货币化特征,是评价科 技型企业经济效益的基本切入点。 考察科技型企业转制后走向成功的 “秘诀”,就在于科技型

文档评论(0)

time + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档