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选择家具导购培训师的智慧
——小心被“大师”忽悠了
家具培训业鱼龙混杂,各种“大师”叫你应接不暇,一不小心你就
被忽悠了。如果你是出钱的人,钱白花了,还浪费了时间;如果你是企业负
责培训的干部,老板会骂得你狗血喷头,弄不好还怀疑你收了回扣。
要想钱不白花,不挨老板的骂,就要懂得选择家具导购培训师的
智慧。
一、不能选非家具行业的人讲
家具行业的导购员培训热火朝天,自然吸引了许多做培训的人来分
一杯羹,这里面有很多原来根本不是做家具的,不了解家具行业的情况,更
不懂得家具市场导购有什么特点。服装也讲、化妆品也讲,电信、银行什
么都讲。人的精力是有限的,这样精力,还有时间研究家具吗?能对家具
了解多深呢?听他讲,这不是浪费时间吗?
这种培训师,无非是看到家具导购培训的市场旺,来捞一把再说,这
种人的 充其量只讲些通用的概念而已,没什么实质东西,对家具导购人
员来说根本没有任何作用。
仅仅是上过几年台,传销、保险、安利混了几年,上网看几篇文章就
来讲家具导购,只能是误人子弟!
1
二、不能选培训经验十年以下的人讲
家具行业是个复杂的行业,家具卖场更是一所大学,没有多年的认识
和积累,是无法解读它的。
家具行业是一步步发展到今天的,它的过去怎样,现在怎样,将来又
怎样,需要你长期的深入观察和了解它,只涉足几年,不可能看到它的全
貌,不可能形成完整的概念,做出的判断也会与实际相差很远,对于家具
导购员的培训来说,行业经验不足十年的人,一定不要选,不然,他在台
上满嘴胡言,你在台下不气得发疯才怪呢?
中国一位著名家具企业的老总说,他曾被这样的培训师害得要死,为
什么呢?老师下了 之后,老总自己还要上去讲,讲什么?去更正讲师的
观点!不然学员就被误导了!哎,这不是 钱找罪受吗?
这些年,家具行业淘汰了很多“培训师” 了,大多都没混到五年,现在台
上还有些混了三四年的人依然在讲 ,可要擦亮眼睛呀。
三、不能选年龄 45 岁以下的人
有的行业需要年青,比如体操,但有的行业需要老练,比如培训。
年纪小,经历肯定少,你可能胜过和你同龄的蠢货,但决不会胜过和
你同样聪明的年长者。一个三十几岁、二十几岁的小伙子,在台上满嘴的
什么“绝胜”、“真经”、“神剑”,台下四、五十岁的经销商、店长不屑一顾,这
样原场面你没见过吗?到时候,你组织了培训还要挨骂。
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中国人太急功近利了,这是个人才缺乏的时代,三十几岁,本该学习的
年龄,却急得上台挣钱了!是不自量力还是穷疯了。
这些人的 的,你还是少听吧!
四、不能选普通话太差的人
作为一名培训师,你面对的是来自全国各地的人,普通话,是唯一能
让所有人听得懂的语言,普通话讲不好,能称职了吗?你要是连普通话都
不去学,你对得起听众吗?你不是在忽悠别人吗?要是你学了几年硬是
没学会普通话,我倒是怀疑你的智商,你讲的东西又到底有几分是正确的
呢?
五、不能选不懂表演的人
培训是演讲,要“讲”,要“演”,不是照本宣科,照本宣科谁还听你讲,
就算你才高八斗,买你一本书躺在床上看看多舒服?
为什么现场来听呢?就是要听看书看不到的东西,可很多讲师,简直
就是“僵尸”,语言没有节奏,说话没有强弱,动作漫无目的,姿态矫揉造作,
索要掌声,无病呻吟,假意煽情,故弄玄虚。
我曾听过著名演讲家张屹老师的 ,真叫我一辈子难忘,在这之前,我
过几十万听过世界各地所谓大师们的 ,当时还觉得讲得很好,逢人就
夸耀。可是,听了张屹老师的 ,我才知道,那些人都是垃圾。
张屹老师的 ,三分钟一个包袱,
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