公司员工培训教育制度汇编.docVIP

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好资料学习公司员工培训教育实施办法不断充实和更新做好岗位工作为了引导全体员工与时俱进所需要了解和掌握的知识技能适应并促进公司的持续发展公司将采取走出去请进来团座下等方式强化员工培训教育工作具体实施办法如下一培训教育对象公司在职在岗包括试用员工在内的所有员工二培训教育责任办公室人力资源部负责制订公司年度培训教育的总体计划的制订和公司集中组织的各类培训教育的实施管理各业务部门和各项目部负责做好本部门内部员工培训教育工作的计划和实施三培训教育实施培训教育体系新员工岗前统一教育培训员工在岗培训教育分不定

-----好资料学习公司员工培训教育实施办法 不断充实和更新做好岗位工作为了引导全体员工与时俱进,所需要了解和掌握的知识、技能,适应并促进公司的持续发展,公司将采取“走出去、请进来、团座下”等方式强化员工培训教 育工作,具体实施办法如下: 一、培训教育对象 公司在职在岗包括试用员工在内的所有员工。 二、培训教育责任 、办公室人力资源部负责制订公司年度培训教育的总体计1 划的制订和公司集中组织的各类培训教育的实施管理;、各业务部门和各项目部负责做好本部门内部员工培训教2 育工作的计划和实施。 三、培训教育实施 1、培训教育体系 、新员

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