科教科工作制度
1、在院长及主管院长领导下,负责医院的科教工作。
2、经常研究教学、科研工作,分析问题,研究对策,向分管院长汇报。
3、经常深入科室,了解情况,贯彻教学、科研计划、协助解决问题。
4、经常深入实习、进修医生宿舍了解生活情况,检查督促保持室内卫生和
整洁。
5、按规定参加医院工作会议,贯彻执行院领导工作指示。
医院学术活动管理制度
1、目的
为进一步营造良好的学术氛围,提高学术活动的质量,规范学术活动的管
理,促进学术活动有序开展。
2、学术活动范围
学术活动包括继续教育项目、学术讲座、学术交流、学术研讨会、学术报
告会、学术沙龙等。
3、学术活动内容要求:
学术活动须具有较强的学术性,应体现本学科研究前沿动态,应是本学科
领域的热点问题,内容必须与我院学科研究方向及专科建设相一致或紧密联系,
反映科研成果或正在进行的科学研究。学术活动力求内容深入浅出,生动活泼,
既有学术性,又有普及性。承担学术讲座的人员,应具有副高以上职称或硕士
以上学位。
4、学术活动形式的要求
1)全院每年至少十次以上学术讲座。
2)各部门每月组织不同形式的学术活动,如青年医师报告会等。
3)各专科至少每月举办一至二次多形式的学术活动。
4)各科室每年必须申报承担市级以上继续教育一项;重点专科(学科)每
年必须申报省级继续教育项目。
5、申报方式及组织管理
1)学术活动申报流程:每年初各部门、各科室填写《院内学术活动申报表》
交科教科汇总。
2)学术活动由院科教处负责统一管理。
3)科教处根据各科室学术活动申报计划,审核制定年度全院学术活动,报
分管领导审批。
4)各科室临时举办的学术活动,必须提前三天报科教处,由科教处负责在
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医院规定的位置张贴海报(包括具体的时间、地点、主讲人、题目、主办单位),
以便争取院领导的重视和院内医务人员的踊跃参加。
5)各科开展的各类专业学术活动,在科教台帐上作好登记。
6)科教处负责学术活动落实情况的督促、检查、登记、资料归档。对各科
室学术活动进行季度考核,年底进行学分审核。
科研计划项目管理制度
一、总则
为了切实执行“医院有品牌,学科有特色,个人有专长”的强院理念,发
挥医院学科群的综合优势,充分调动卫技人员的积极性和创造性,鼓励我院卫
技人员积极争取各类科技项目,规范科技项目管理,提高科技项目完成的质量,
特制定本办法。
(一)科研计划项目的范围
1、国际合作研究项目。
2、国家863 计划,973 计划,攻关项目和国家各部,委局下达的研究项目。
3、自然科学基金资助课题。
4、省科技厅,教育厅,卫生厅,中医药管理局,计生委和其他委,厅,局
下达的科学研究任务。
5、市科技局和卫生局下达的科学研究任务。
6、与社会各单位合作的项目(包括委托,协作,联合,攻关,咨询等)。
7、医院自选的科学研究项目(包括院创新,攻关课题,院一般课题等)。
(二)科研项目申报要求
1、申请科研项目必须满足以下条件:
1)研究目的明确,内容具体,题目与课题相一致。
2)先进性:研究内容新颖,有创作性,有一定技术难度。所用指标先进,
研究起点高,预计可达国内先进水平以上。
3)科学性:立题有足够的信息量和充分的依据,课题设计科学严密,技术
方法先进可行,实验手段,动物,试剂符合标准,样本量满足统计学要求,分
析,判断,推理合乎逻辑,研究结果具有可重复性。
4)可行性:项目承担单位及协作单位的技术力量强,能胜任研究工作,具
备基本的实验研究条件和一定的工作基础,进度安排切合实际,经费预算合理,
组织措施落实。
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