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拟提拔干部考察报告
【篇一:干部提拔考察材料】
干部提拔考察材料
xx ,男, *年*月*日生,汉族。19 **年*月毕业于 *专业,大学文化
程度。19** 年加入中国共产党,高级职称。 *年*月参加工作。
xx 同志参加工作以来,一直从事 **工作,他以饱满的热情、务实的
作风、高度的事业心和责任感,认真贯彻执行党的路线方针政策,
立足本职岗位,利用自身优势,创造性地开展工作,较好地履行了
一名副主任的工作职责,取得了一定成绩,树立了良好的干部形象,
受到了广大干部群众的好评。其各方面表现如下:
一、思想上
该同志思想政治素质高,与党组织保持高度一致,坚决拥护党的各
项方针政策,他十几年如一日,始终以一名共产党员的标准严格要
求自己,时刻不忘 “与时俱进,开拓创新 ”的时代责任,立足本职工
作,努力学习 “三个代表 ”重要思想,善于思考和总结,并在实践中
综合运用,政治立场坚定。他结合 “保持共产党员先进性教育 ”活动
的开展学习,认真学习 “三个代表 ”的重要思想,认真学习党的 “十七
大 ”精神,关心国内外政治时事,爱党、爱国、爱人民、爱 **事业。
思想先进,在党
组织有意识的培养和锤炼下,他在思想和工作上日趋成熟,成为思
想、政治、业务全面过硬的青年干部。
二、工作上
xx 同志对工作爱岗敬业,积极进取,求真务实,兢兢业业,勤于学
习,刻苦钻研,谦虚谨慎,无论是在配合主任管理时还是独立负责
部
门工作中,都能发挥自身的优势,较好地完成了总务管理工作,
得到一致好评。他坚持高标准严格要求自己,始终脚踏实地,认真
负责,早来晚走,扎实努力,勇于创新,一心扑在工作上,表现出
了强烈的事业心和高度的工作责任感。任 xx 处副主任以来,工作主
动有条理,注重团队精神,善于管理,效率高,不拖泥带水。有热
情,业务能力强,工作考虑全面、成熟、工作有成就。在工作中牢
固树立了总务工作为教学一线服务的思想,甘为后勤战线上的无名
英雄,坚持 “后勤工作必须服务于教学工作中心 ”的原则,处处严格
要求自己,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作,使
管理水平得到了很大的发展和提高。
在对待本职工作勤勤恳恳、一丝不苟的同时, xx 同志还积极参与学
校的各项中心工作和大型活动,从不敷衍了事,不摆花架子,不搞
形式主义,总是从实际出发,尽己所能,不断创新,为各个部门提
供服务。正是由于
在工作中对自己的严格要求,在对待每一项工作都一丝不苟的严谨
态度和好学好钻的工作韧性,使得他建立了较高的威信,形成了良
好的口碑。由于成绩突出,曾多次荣获优秀工作者、优秀共产党员
等光荣称号。
三、学习上
xx 同志注重认真学习,提高修养。一方面注重加强政治理论学习,
系统掌握马列主义毛泽东思想,正确学习领会邓小平理论和 “三个代
表 ”重要思想精髓,做到理论联系实际,理论指导实践。另一方面注
重加强文化知识学习,平时十分注重阅读报纸杂志,从中吸取知识,
刻苦钻研电脑知识,努力从各方面夯实自己的文化功底,积极开
展办公自动化。第三,注重加强业务学习,做到书本上学,从文件
中看,在工作实践中摸索,通过学习,使自己成为业务的行家,岗
位的能手,通过学习,不断提高了自己的修养。
四、生活上
生活上不骄不躁,作风严谨,遵章守纪,廉洁自律,不侵占公家一
分一厘。为人谦虚谨慎,善于听取他人意见,博采众长,不断完善
自己。严以律己,宽以待人,尊重领导,团结同志。心肠热 ,乐于助
人,热心帮助其他有困
难的员工,考虑他人的多,考虑自己的少,是同事们心目中的好同
事。在平时的工作中,他能够做到对同事关心爱护、热心帮助,经
常找同事谈心,及时了解部门人员的思想动态和工作想法。由于有
他做好员工的思想沟通和引导,使得总务处人员思想进步,工作态
度积极向上。
总之, xx 同志在学习上做到了坚持不懈,与时俱进,政治思想成熟;
工作上做到了脚踏实地,开拓创新,工作成绩显著;生活上做到了
谦虚谨慎,严于律己,宽以待人,工作作风实。在多年的工作中,
各方面都是经得起考验的,是一位政治素养高、协调能力强,善协
作、重实干的好干部,特向组织部门作出郑重推荐。
考察中,共找了 8 位同志谈话了解情况,其中学校领导 2 人,中层
干部 4 人,一般干部 2 人;
五、民主推荐、民主测评情况
【篇二:新提拔干部考察报告】
加强干部选拔任用工作监督,营造风清气正用人环境,除《干部任
用条例》情况专项检查外,杭州还有不少创新举措。去年底今年初,
市委组织部还对市物价局、质监局、农业局等 10 个市直单位的干部
选拔任用情况,进行 “一报告两评议 ”试点。
为什么要提拔这个干部?提拔过程有没有公正公平公开?提拔后干
部表现怎样?
围绕这些问题, 8 月上旬起,杭州市委组织部按照市委要求,对市
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