XX公司党委2019抓基层党建工作总结.doc

7 - XX公司党委2019抓基层党建工作总结 XX集团党委： 根据集团统一工作部署，XX公司认真贯彻中央关于国有企业党的建设的指示精神，主动担当作为，切实履职尽责，始终将党建工作作为企业“生命线”，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，以促使公司转型发展为导向，不断夯实党建工作基础，公司党建工作明显向好，现将XX公司党委2019年抓基层党建工作情况报告如下。 一、2019年工作情况 （一）以理论学习增强思想引领 1．XX公司党委把理论学习作为首要政治任务，精心安排学习内容，先后购置发放各类学习教材XX余册，利用新型信息化平台学习平台，引导党员逐步养成每日打卡“学习强国”等APP学习习惯，丰富了自学的形式和内容，树立了学懂弄通做实的思想自觉。 2．结合实际，将汲取XX案经验教训、巡视巡察反馈问题等内容作为党员干部理论学习的必修课，以党委中心组、党委会、党委书记专题党课等形式进行理论学习XX次，开展“云岭先锋”夜校访谈节目等形式多样的学习活动XX次，参加人数约XX人次，有效引领广大党员干部在深学笃用中打牢“四个意识”的思想根基。 （二）以筑牢基础强化政治领导 1．严守组织纪律，把遵守纪律和组织管理结合起来，严格执行“三会一课”等党务制度，下属支部为XX名党员庆祝“政治生日”，开展“主题党日”活动XX次；严格落实班子成员过好双重组织生活，全年共参加基层组织生活会XX人次，参加党员民主评议XX次，在党支部讲党课XX次。同时，严把党员发展质量，全年共发展党员XX名，入党积极分子XX名。 2．加强党员干部教育，举办XX期“万名党员进党校培训班”进行集中培训，共XX人次参加；持续落实“互联网+党建”工作要求，实现信息化学习平台100%覆盖；创新开展七一、十一等主题实践活动，增强职工队伍的凝聚力；积极落实精准扶贫工作，先后组织XX名领导干部赴XX村开展入户慰问活动。 4．着力加强企业党群干部队伍建设，组织召开XX次专题党建工作推进培训会，培训基层党组织书记XX人次、党务工作者XX人次，明确了年度目标，增强了履职能力；坚持基层党组织书记述职评议工作机制和党员民主评议制度。 （三）以高位统筹确保有效落实 1．加强党委参与重大决策，把握公司发展方向的重要作用，对公司章程进行修订，明确了党委研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，确保公司重大决策均前置提交党委集体讨论研究，全年共召开XX次党委会对公司XX项重要决策进行前置研究。 2．严格落实全国全省国有企业党建工作精神，坚持党建及党风廉政建设与生产经营同部署同落实，将抓基层党建工作列为领导班子、基层党组织书记年度考核重要内容，逐级签订各类责任书共XX份，有效提升党建与业务工作融合度。 3．加强对意识形态工作的责任落实，把意识形态工作作为党的建设重要内容，每季度分析研判意识形态领域情况，并把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容；完善了信访维稳应急工作预案、成立工作领导小组，全年收到XX起信访件均得到妥善解决和处理。 4．坚持党管干部原则。进一步健全和完善选人用人管理制度。以严格规范的工作流程牢牢把握选人用人导向“风向标”，以风清气正的用人环境促进公司良好政治生态的发展。 5．抓严党风廉政建设。严格落实党风廉政建设主体责任，统一领导班子思想，精准运用“四种形态”，全年开展集体廉政谈话XX次，约谈下属党支部书记XX余人次，高悬利剑，警钟长鸣，牢固树立廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。 （五）以聚焦重点助力服务发展 1．扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。深入XX个基层项目进行调研，听取意见建议XX条，查找问题XX个，现场解决问题XX个，形成整改措施XX条、专题调研报告XX份；深刻检视问题，形成专题民主生活会检视剖析材料及问题清单XX份，制定班子及班子成员整改措施XX条，结合“十项”专项整治工作，形成专项整治工作报告XX份。 2．以巡视巡察反馈问题整改、“以案促改”专题民主生活会为导向，深入查找班子及班子成员问题XX条，分别制定整改方案、成立领导小组，牵头逐一制定整改措施XX条，细化工作任务清单XX项，明确责任领导、责任单位以及整改时限，确保整改落实到位。 3．以党建带群建，发挥桥梁纽带作用，全年组织开展了以XXX为主题的群团活动XX次，有效提升了企业凝聚力。 二、存在的主要问题 （一）党建基础不扎实。 1．对思想政治学习的重要性认识不足，未形成良好的学习氛围，日常学习只满足于党委会、党委中心组等“规定动作”，经常以读文件标题的方式开展集中学习，缺乏深研细思，导致运用理论指导公司实践的能力不强，在面对公司XXXXX等问题，缺乏前瞻性、可预见性的运营能力，具体表现为……。 2．基层党组织建设短板多，无论是公司党委层面还是基层党支部层面，仍然存在班子成员表率性不强、党建基础台