2012年采购部安全生产目标考核表.docVIP

2012年采购部安全生产目标考核表 序号 考核目标 评价要点 分数（100） 扣分标准 备注 1 安全生产责任制落实 分管采购的副总经理亲自部署和安排采购工作； 根据国家法律法规制定本部门的安全管理规定和制度； 3、组织签署安全生产责任状； 10 未制定本部门制度扣10分；制度内容未落实扣5分；安全生产责任状未签署扣5分； 月度考核 2 控制事故发生 事故伤亡起数； 事故伤亡人数； 职业病犯病率； 职工中毒事故； 5、重大污染事故； 40 未超过指标不扣分；轻伤每起扣5分；重伤每起扣20分；死亡每起扣30分；职业病每起扣15分； 年终考核 3 教育培训 对仓库保管人员做好安全知识培训； 对客户及承运人员进行安全教育，督促其遵守本企业安全管理规定 10 未对仓库保管人员进行培训扣5分；培训结果不合格每人次扣2分；未对客户及承运人员进行安全教育扣3分； 月度考核 4 采购管理 严格按批准计划进行采购； 向供货商索要安全技术说明书和化学安全标签； 不的采购国家明令禁止的危险化学品； 对购入物资质量负责，质量必须符合国标或行规； 15 未按计划采购每次扣10分；未了解化学品的危险性或未索要安全技术说明书每次扣5分；采购国家明令禁止的危化品每次扣15分；采购物资不合格每次扣5分； 日常考核 5 出入库管理 原料入库符合要求； 原料出库符合规定； 成品入库按照要求； 成品出库手续齐全； 10