建筑工程安全外来施工单位安全管理考核细则.pdfVIP

（建筑工程安全）外来施工 单位安全管理考核细则 金昌铁业（集团）有限责任公司 矿山采掘施工单位安全管理考核细则 为了贯彻公司 2010】（1）号文件精神，进壹步加强对 矿山采掘施工单位的监管，促使各单位全面落实安全生产主 体责任，强化安全自主管理，有效杜绝各类事故的发生，圆 满完成年度安全目标，全面提升矿山安全管理水平，特制定 本细则。 第壹章总则 第壹条按照 “壹切围绕生产转”、“管理的核心是考核” 的工作思路，对各采掘施工单位实行全过程的安全管理及考 核，确保全面实现矿山安全工作目标。 第二条本考核细则适用于公司矿权内各采掘施工单位及 务工人员。 第二章考核内容 第三条安全管理考核 第四条人身伤害事故考核 第三章考核方式 第四条对事故责任单位及关联责任人当月考核兑现（对 事故责任单位由矿山安全技术部通知公司计划财务部于结账 时扣除，事故关联责任人由矿山安全技术部通知直接交到各 自公司财务）。 第四章考核原则 第五条坚持 “管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”、 “安全生产人人有责”的原则，对事故责任单位及关联责任 人进行考核，达到全面落实安全主体责任，强化安全自主管 理，有效杜绝各类事故发生的目的。 第六条加大对重伤之上安全事故的考核力度。 第七条加大对重复性同类安全事故的考核力度。 第五章安全管理考核 第八条各采掘施工单位必须确保各类资质、证照齐全有 效。对于资质、证照不全或无效的采掘施工单位，除立即停 工外，视其情节，对施工单位处以 500-2000 元罚款。 第九条施工单位进驻矿山五天之内，要及时将务工人员 名单、住宿情况等报矿山安全技术部备案。对未及时上报备 案信息的施工单位，视情节轻重，扣罚施工单位 200-500 元。 第十条施工单位必须建立安全管理网络和制定本单位各 级安全生产责任制。对未建立、制定或未及时修订完善安全 管理网络或安全生产责任制的，视其情节，每项次扣罚施工 单位 500-2000 元。 第十壹条施工单位要定期对务工人员进行安全教育和培 训，教育和培训及考试要做好记录和存档。对记录敷衍了事 或记录不全、考试试卷未存档的每次扣罚施工单位 200-500 元。 第十二条施工单位用人要坚持先审后用的原则，对没有 身份证或来历不明、身份不清、有犯罪前科以及身体情况不 适宜从事井下作业的人员严禁录用。否则，每发现壹人次， 除责令辞退外，扣罚施工单位 500 元，专职安全员 100 元。 第十三条施工单位要严格执行《金属非金属地下矿山安 全规程》的有关要求，给务工人员配备必需的劳动防护用品， 建立台帐，且督促落实。对未按规定配备劳动防护用品的， 每人次扣罚施工单位 500 元，专职安全员 100 元；对未按有 关要求正确佩戴劳动防护用品的，每人次扣罚施工单位 100 元，专职安全员 50 元，当事人 100 元。 第十四条严禁各施工单位的务工人员酒后上岗，否则， 每发现壹人次，除责令辞退外，扣罚施工单位 500 元，当班 班长 200 元，专职安全员 100 元，当事人 200 元。 第十五条每月停产检修时，施工单位要制定详细、周密 的检修计划。未指定计划或计划不周密，特别是安全措施不 到位的，视其情节，给予施工单位 300-500 元罚款。 第十六条施工单位对于各自负责区域内的供风、供电、 供水设施、设备以及行人通风系统、作业现场环境卫生等要 加强日常管理。若负责区域内风、水、电发生“跑、冒、滴、 漏”或行人通风系统不畅以及作业现场环境卫生脏、乱、差 等，除责令及时修复、清理、整改外，每处次处以施工单位 50 元罚款，于年内重复发生，则逐次加倍处罚。 第十七条施工单位要加强对施工人员的日常教育、培训 和监管，严格执行工艺技术规范和操作要求。对违章指挥、 违章操作或安全措施不到位而冒险蛮干的，视其情节，扣罚 施工单位 500-5000 元，专职安全员 100-500 元，当事人 100-1000 元。