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- 2020-09-09 发布于河南
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xx县镇卫生院竞聘上岗人员考核量化表
序号
要素
等次
考核标准
分值
选择
1
遵纪守法
优
模范遵守国家法律、法令和各项规章制度;领导放心,群众满意。
10
良
自觉模范遵守国家法律、法令和各项规章制度;领导较放心,群众较满意。
8
中
基本遵守国家法律、法令和各项规章制度;但某些方面有违背现象。
6
差
不能认真遵守国家法律、法令和各项规章制度;受过通报批评或惩处。
4
2
职业道德
优
模范遵守职业道德规范,维护职业声誉和集体荣誉;事业心和责任感强。
10
良
遵守职业道德规范、维护职业声誉和集体荣誉;事业心强责任感较强。
8
中
基本遵守职业道德规范、基本安心本职工作;事业心责任感一般。
6
差
不遵守职业道德规范,不热爱本职工作;有群众投诉现象。
4
3
管理水平
优
管理水平高,作风扎实,团结同志,组织协调出色。
10
良
管理水平较高,作风较扎实,团结同志较好,组织协调较出色。
8
中
管理水平不高,作风一般,尚能团结同志,组织协调一般。
6
差
管理水平低,作风不扎实,团结同志不够,组织协调较差。
4
4
工作能力
优
熟悉本职业务,能力强,善于解决和处理复杂、疑难问题。
10
良
较熟悉本职业务,能力较强,较善于解决和处理复杂、疑难问题。
8
中
基本熟悉本职业务,能力一般,不善于解决和处理复杂、疑难问题。
6
差
对本职业务工作生疏,能力一般,解决和处理问题的
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