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- 2020-09-09 发布于浙江
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大客户销售部部门规划
组织机构图
大客户销售经理
大客户销售经理
销售内勤
市场调研专员
市场谈判专员
岗位职责说明书
大客户销售经理岗位说明书
岗位名称
大客户销售经理
岗位编号
DKH01
所在部门
大客户销售部
岗位定员
1人
直接上级
营销副总
职系
直接下级
调研、谈判、内勤
工资等级
所辖人员
市场调研员、市场谈判员、销售内勤
岗位分析日期
2007.10
本职:负责建立大客户销售部门管理流程以及市场调研、市场开发管理流程,组织搜集大客户购车 信息,负责大客户市场公关与价格谈判,重点负责来店客户以外的市场开发与维护工作。
职责一
职责描述:负责制订本部门年度、月度工作计划,并组织实施
工作任务:制定本部门年度、月度工作目标及工作计划;组织实施本部门的工作计 划,实现工作目标。
职责二
职责描述:负责搜集大客户购车信息
工作任务:根据所销售的汽车产品特点,选择目标消费群体,并展开目标客户信息 搜集与客户分析工作。?
职责三
职责描述:负责对已确定目标客户进行公关工作和价格谈判
工作任务:在明确目标客户已经有明确的购车需求基础上,找到相关的人员进行进 一步的交流与沟通;在客户已经明确要我公司的汽车产品时,负责与客户进行价格 谈判。
职责四
职责描述:负责维护已购车客户,建立长久关系,为下一次销售做准备
工作任务:通过定期发送保养汽车信息等手段,继续与购车客户沟通。
职责五
职责描述:不能内部管理工作
职责描述:部门内部管理工作 工作任务:制定、修订本部门的工作程序和工作制度,并监控实施;负责本部门的 队伍建设,选拔、配备、评价下属人员,组织部门技能培训;负责指导属下员工制 定阶段工作计划,并督促执行;负责部门预算,降低部门管理费用。?
职责六
职责表述:完成上级领导交办的其他任务
权力:
相关店面汽车搜集信息和汽车销售数据的索取权?
相关公司资源的使用权
直接下级的选择权、使用权、工作分配权、调配权、考核权、奖惩及淘汰建议权
有关事情知情权
接受直接上级的授权
本科室发生费用的审核权及预算内的费用使用权
工作协作关系:
内部协调
公司各职能部门、其他销售组以及合作伙伴
外部协调
相关管理部门、政府企事业单位
销售内勤岗位说明书
岗位名称
销售内勤
岗位编号
DKH02
所在部门
大客户销售部
岗位定员
1人
直接上级
大客户销售经理
职系
直接下级
无
工资等级
所辖人员
无
岗位分析日期
2007.10
本职:负责搜集客户信息并整理、分析、分类统计、上报搜集的客户信息;负责电话营销,接待来 店客户,辅助客户办理购车手续,电话回访购车客户;负责其他相关文字性工作。
职责一
职责描述:负责搜集客户信息并整理、分析、分类统计、上报搜集的客户信息
工作任务:通过互联网等手段搜集客户信息,分类整理、统计分析客户信息,制作 成表格,并将确认客户信息上报给信息员。
职责二
职责描述:负责电话营销,接待客户,辅助客户办理购车手续,电话回访购车客户
工作任务:通过电话约访客户,接待试乘试驾客户,协助客户办理购车手续,电话 回访已购车客户。?
职责三
职责描述:负责其他相关文字性工作
工作任务:负责部门内其他涉及到文字性的工作。
职责四
职责表述:完成上级领导交办的其他任务
权力:
相关店面汽车搜集信息和汽车销售数据的索取权?
相关公司资源的使用权
有关事情知情权
接受直接上级的授权
工作协作关系:
内部协调
公司各职能部门、其他销售组以及合作伙伴
外部协调
相关管理部门、政府企事业单位
市场调研专员岗位说明书
岗位名称
市场调研专员
岗位编号
DKH03
所在部门
大客户销售部
岗位定员
2人
直接上级
大客户销售经理
职系
直接下级
无
工资等级
所辖人员
无
岗位分析日期
2007.10
本职:负责搜集目标客户信息,初访目标客户获得关键信息;负责发放宣传资料,接送看车客户; 负责协助大客户销售经理与目标客户沟通与交流。
职责一
职责描述:负责搜集目标客户信息,初访目标客户获得关键信息
工作任务:通过各种手段搜集目标客户信息,初访客户,获得目标客户公司信息、 相关负责人信息、费用预算以及购车时间和意向。
职责二
职责描述:负责发放宣传资料,接送看车客户
工作任务:利用各种机会宣传公司产品,并负责接送看车客户。?
职责三
职责描述:负责协助大客户销售经理与目标客户沟通与交流
工作任务:协助大客户经理,公关已有明确购车需求的客户。
职责四
职责表述:完成上级领导交办的其他任务
权力:
相关店面汽车搜集信息和汽车销售数据的索取权?
相关公司资源的使用权
有关事情知情权
接受直接上级的授权
工作协作关系:
内部协调
公司各职能部门、其他销售组以及合作伙伴
外部协调
相关管理部门、政府企事业单位
市场谈判专员岗位说明书
岗位名称
市场谈判专
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