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- 2020-09-16 发布于天津
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新奥集团计划管理制度
1 总则
1.1 为加强集团计划管理,理顺集团计划工作程序,依据《新奥企业纲领》,制订本制度。
1.2 本制度所指的计划为经营管理计划。
新奥集团的经营管理计划是以集团经济效益为中心,以集团的经营管理活动为对象的计划安排,是统一经营管理的保障、合理配置资源的依据、有效监督控制的手段。
1.3 计划管理工作的基本任务是确定企业经营管理目标,制订经营管理计划,监督、控制计划的实施,依据计划的实施情况对经营管理活动进行分析,对目标完成情况进行与绩效挂钩的考核。
1.4 本制度适用于集团公司及各成员企业。
2 计划管理体系
2.1 新奥集团实行三级计划管理,即集团公司综合计划管理,职能部门专业计划管理和成员企业综合计划管理,成员企业各部门和各单位计划管理。
2.2 相关部门职责
2.2.1 集团公司总经理领导集团计划工作。
2.2.2 经济发展部是集团计划的归口管理部门,负责集团计划的组织协调、集团综合计划的制定和监督实施工作。
2.2.3 集团公司各职能部门负责集团各专业管理计划的监督实施。
2.2.4 各成员企业(总)经理领导本企业的计划工作。各成员企业计划部门是本企业计划工作的归口管理部门,负责本企业计划工作的组织协调。成员企业各部门、各单位负责本部门、本单位计划的组织、协调。
2.2
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