乌石中学教职工考勤新规制度.docVIP

乌石中学教职员考勤制度（试行） 为了愈加好地落实教职员岗位职责，严厉工作纪律，提升管理效益，制订教职员出勤率制度。 1、教职员要增强组织纪律观念，严格推行岗位职责，依时到岗，依时参与多种会议和相关活动。 2、教职员上班有事要向相关领导请假，并填写好领导同意请假条交负责考勤领导备存。应急来不及书面请假要立即补上。 3、多种上岗出勤，同一岗位走离2次作缺岗一次处理；迟到、早退、走离达岗位时间二分之一以上作缺岗一次处理；2分钟后到岗作迟四处理。 4、因小病请假（未住院）每节扣款5元，扣1分；多种公假不作缺勤、缺岗；因病短期（30天内）住院诊疗请假不作扣款；因病住院（30天以上）请假按上岗时间折算补助；直系亲属亡故请假不作扣款、扣分。 5、教职员请假一天由分管副校长同意，请假二天以上一周以内由校长同意，请假二周以上30天以内由校长室讨论同意，请假30天以上按上级相关人事管理制度实施，老师调课、职员和保安员调岗、值日老师调岗、叫人顶岗等要报分管领导同意并备存，私自调课、调岗作缺勤处理。 6、老师上课出实施学生干部、值日领导查班和教学领导查班三层考勤制。缺勤一节扣款20元，扣量化分4分；请事假一节扣款10元，扣量化分2分；迟到、早退、走离一次扣款5元，扣量化分2分。讲课老师请假单全部交少文主任手备存。 7、老师早读、晚修下班教导考勤由教学领导轮番负责。缺勤一节扣款10元，扣量化分3分，请假一节