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公司人员借用协议 甲方： （借出单位） 地址： 乙方： （借用单位） 地址： 丙方： （被借用人） 身份证号码： 鉴于：甲方与丙方在 年 月 日签署了的劳动合同，劳动合同期限 自 年 月 日起至 年 月 日止； 鉴于：乙方希望从甲方处借用丙方，甲方、丙方也表示同意； 现甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方（甲方员工）的具体事宜，达成 本协议，以兹共同遵守： 一、借用人员、借用期限： 1、自本协议签署之日起，乙方向甲方借用丙方从事 岗位工作， 该员工在甲方的工资福利待遇、岗位级别即日起自动中止；丙方的工资、福利、 岗位转由乙方确定并实施考核管理。借用期间，丙方的人事档案仍由甲方代管， 丙方的各种社会保险仍由甲方代缴。 2、借用期限自 年 月 日至 年 月 日止。乙方可提前 15 日通知甲方提前终止该借用期限； 乙方也可以在该借用期限届满前 30 日内与 甲方协商借用人员的处理。 二、借用期间工资福利的支付、保险费用的代扣代缴及相关费用的支付： 1、借用期间，丙方的工资、奖金等由乙方代为直接向借用人员发放；丙方 的社会保险金等基本保险， 仍由甲方按照原标准代垫代缴， 新一年度的缴纳标准 由乙方按规定确定后通知甲方执行， 所需费用由乙方归还， 并在每月月末与甲方 进行结算，社会保险中个人承担部分由乙方从丙方的工资中计扣。 . 2、借用期间，丙方因工作需要发生的相关费用（如差旅费等） ，由乙方按其 报销标准予以支付。 3、借用期间，丙方发生工伤、死亡等事故按照政策需由用人单位承担的， 全部由乙方直接承担。 三、甲方、乙方、丙方三方确认： 1、本协议生效后，丙方的劳动关系、人事档案仍在甲方，但由乙方负责对 丙方进行日常管理、 绩效考核、 工作调遣， 丙方在借用期间必须遵守乙方的各项 规章制度、行政管理。若丙方违反的，乙方有权终止借用，并由甲方书面解除劳 动关系。 2、借用期间丙方的工龄，由甲方延续。 3、借用期间，经甲方同意，乙方与丙方签署正式劳动合同的，本协议自动 终止，甲方与丙方的劳动关系也自动终止，双方互相不负违约责任。 借用期间届满后， 若乙方没有将丙方及时归还甲方或者乙方与丙方签署正式 劳动合同的， 本协议自动终止， 甲方与丙方的劳动关系也自动终止， 双方互相不 负违约责任。 四、本协议经甲方、乙方、丙方三方签署后即行生效。 五、 本协议正本一式肆份，三方各执壹份，集团人力资源部执壹份。 甲方（盖章）： 法人代表（或法人代理人签字） ： 日期： 年 月 日 乙方（盖章）： 法人代表（或法人代理人签字） ： 日期： 年 月 日 丙方（签字）： 日期： 年 月 日 . .