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汽车4s店高级管理人员培训
管理业绩进指南及管埋升
2013-12-18
第一讲:管理现状分析及解决思路
已有的优势:
存在的不足:
质量管理的意识和服务意识·没有战略定位管理“两张皮”
逐步增强
现象依然存在;
管理及服务水平得到了进
过程管理相对粗放,过程能力
步提升;
没有得到充分体现
拥有一批优秀的管理者
普通员工对管理的认识不足;
公司在行业中有品牌形象和·企业发展很难再上台阶;
社会影响。
在员工管理和队伍建设方面没
有更好的办法和手段。
导致上述问题产生的根源分析
髙层管理者对管理科学理解不
深,应用能力不足;
MLR
管理体系的执行者缺少系统的
培训、提升,管理能力较弱
管理过程中没有抓住管理的本
质,忙于充当“消防队员”的
角色
信息沟通渠道不畅,过程监控
不力,预防和改进意识不足。
解决思路和方法
战略
管理体系
过程控制
且标管理
管理环境
持续改进
解决思路和方法
战略-是指组织为谋求长远生存与发展所做
出的全局性、方向性、长期性的资源统筹
规划与行动的系统策划并在不断变化的环
境中取得竞争优势。
优势
1、社会的需求和期望
客户
2、顾客的需求和期望
经
制定战略
3、投资者的需求和期望营
的出发点
4、员工的需求和期望
理
服务
5、相关方的需求和期望
念
布场及经营之道
如何确保公司持续稳定的发展?
我们的问
题在哪?
规模
胆识见识知家
创业期成/长期
管理落后
后期
有持续有效的改进
初期中期
转型期
时间
解决思路和方法
管理体系
COP
满意
MP
要求
MP-管理过程
sP一支持过程;
COP
COP
coP--以顾客为导
向的过程
质量管理体系的持续改进
管理职责
顾客
顾客
源管理
测量、分
析和改进
维修服务
增值活动
……信息流
解决思路和方法
过程策划、分析工具
人力资源
时机、环境
输入
过程0
输出
如何做
使用关键准则
注意事项:1、与实际吻合;2、利用过程分析结果;3、逻辑关系;4、5W2H
过程方法的要点
将相关的资源和活动作为过程进行管理,可
以更高效地得到期望的结果。
过程方法在质量管理体系中应用时应强调以下方面的重
要性
·理解并满足要求;
需要从增值的角度考虑过程;
获得过程业绩和有效性的结果
基于客观的测量,持续改进过程。
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