XX年置业顾问述职报告.pdfVIP

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  • 2020-10-02 发布于天津
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XX年置业顾问述职报告 XX 年置业顾问述职报告怎么写, 以下是小编精心整理的 相关内容,希望对大家有所帮助 ! XX 年置业顾问述职报告 20XX 年是充满梦想和激情的一 年,也是本人进入房地产行业的一年。 这年 3 月,有幸加入 XXXX置业公司,融为这个集体的 一份子,本着对这份工作的热爱,用心去做好每一件事情。 作为销售部置业顾问的我,至今任职半年时间,在领导的带 领下,和同事们共同完成的销售工作。现就任职半年来的具 体情况总结如下: 一、喜欢你的工作,自信地去完成它 刚开始公司将对房地产一无所知的我安排到售楼部学 习及工作,我学到了很多东西,且明白了要做一个有责任感 的人,做一名公司喜爱的员工。在这里,我感谢那些让我在 平淡的工作日中给我快乐和鼓励的人,例如各位尊敬的领导 和亲爱的同事们。刚进入这个项目时,工作略显繁忙,因为 那个时期正是临近项目首期开盘的日子,当时的我既是专业 知识不过关,谈客能力不足,又是要做好开盘事宜的准备, 并且个人的客户量微乎其微,越是临近开盘日期,本人就越 是很焦急,幸好的是在这个期间领导没有给予我任何的压力, 相反还时时刻刻的给予本人以鼓励,没有给本人下过重的销 售任务。 这里整个团队都充满了激情, 慢慢地工作也上手了。 1 / 7 这里的每位同事都在积极的去学习,并渴求进步,当然这些 都是为我们更好地去接待客户,完成销售业绩做好前期准备。 最好的见证就是首期开盘的销售任务的基本完成。感谢领导 对我们数次的培训和帮助,使得我们接待客户过程也更加自 信,同样因为喜欢这份工作,我们将做得更自信和出色。 二、“剩者”为王的坚持 在二期开盘销售中,本人销售业绩很差,曾经动摇过对 这份工作的信心,认为自己不太适合做这份工作,又或者是 胜任不了这份工作。因为业绩不好,也就是自己最终能挣到 的薪水就少,这对自己坚持这份工作的信心造成一定的冲击。 近来,公司相继有很多项目增减工作人员,这样的变动给以 每一个身在销售岗位上的置业顾问有很大的煽动,每当有新 朋友问到你是做什么时,答案得知后他们都会说到近年的买 房政策以及“估计不会好卖吧 ! ”,这样的话语给以我们的失 落情绪,想必大多同事都曾有过这样的感受,同样也曾有过 挣扎、放弃的念头吧。可是,自身从小的教育经历中有过一 句话叫做: “坚持到底就是胜利” ,平日里听得多了,我们都 只把它当做了一句口号,但是仔细想来其实意义非凡。成功 和失败很可能的差别就在最后一两步,不坚持就意味着对这 份工作的放弃,如果坚持下去了,你可能收获的会比你想象 的更多。所谓“剩”者为王,必定需要坚持下去。 三、自觉自发的工作,就是对能力的最好检验 2 / 7 近来,项目接近尾盘的境况,使我们大家的思想都放松 了下来,其中也包括我自己在内, 在工作时间内看起了电影, 此刻的我还在深深懊悔之中,不是懊悔被领导发现,而是懊 悔自己不该侥幸去做任何事情。在此,我对于自己拿工资而 在工作时间内不做工作的事感到很歉意,同时,感谢领导们 给予的批评,这也是对于我今后无论做什么事情都是一次很 好的警醒。我深刻认识到,平时老是在思考如何提高业务知 识,其实,自觉自发的工作就是对自己能力的最好检验。 四、审视自己的不足之处以及对此的改善之道 审视检查自身存在的问题,我认为主要是销售技巧上还 有待提高以及近来的散漫工作态度。个人欠缺的主要是丰富 的说辞和销售技巧,可能跟销售经验少有关 ; 在接待过程中, 有时太过于热情,欠缺一种淡定和沉稳的个人形象,以及对 于以上不足之处,经过思考拟定了对此的改善方法:销售技 巧的提升可多向领导学习 ; 平时多上网或看书学习专业知识

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