财务部岗位职能职责.docVIP

财务部长 一、职责 1、确定会计核实制度和各项成本管理制度，并负责监督实施及制度修订工作。 2、确定各项内部内部会计控制制度，用以保护资产安全和完整，预防或发觉、纠正错误和舞弊。 3、组织会计核实工作，编制财务报表并进行财务分析。 4、编制财务预算及分解、落实各项财务计划。 5、协调和各部门关系，并具体负责税收计划和税收申报工作。 6、审查或确定企业关键经济协议、协议，组织审核项目预决算、用款方案及设备、材料供给计划等。 7、制订资金预算方案，负责资金筹集、使用和分配工作。 8、估计财务风险并进行风险评定，并提供风险规避及控制方案 9、对财务人员业绩进行考评并负责其业务能力和素质培训工作。 10、按质按量完成总经理临时交办其它工作任务。 二、权限 1、会计核实制度和各项财务成本管理制度制订、修改和监督实施权。 2、财务岗位设置及对财务人员考评、培训、人事调动权。 3、组织会计核实工作领导权。 4、有权要求各相关部门配合实施财务管理制度。 5、资金筹措、使用和分配权。 6、部门关键工作审核、审批权。 三、责任 1、对会计核实制度合理性、有效性及实施效果负责。 2、对财务部成本管理制度合理性、有效性及实施效果负责。 3、对内部会计控制制度合理性、有效性及实施效果负责。 4、对会计核实结果真实客观性负责。 5、对资金筹措及使用负责，对资金正常运转负责。 6、对关键财务资料搜集、整理、保管