会计岗位绩效考核指标组成表
指标执行人:
评估月度: 年 月
指标类别
序号
考核指标
信息来源
权重
考评标准
得分
扣分原因
业绩
指标
(权重60%)
1
参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况
直接上级
15%
优秀
良
差
积极参与拟订公司财务计划,给予拟定计划及时、合理、详细、有据可依、可操作的建议与帮助;对预算和财务计划的实施工作给予积极有力的监督,及时发现并解决问题,确保计划顺利完成
参与拟订公司财务计划,给予拟定计划合理、可操作的建议与帮助;对预算和财务计划的实施工作给予监督,确保计划完成
未能给予拟定计划及时、合理、详细、有据可依、可操作的建议与帮助;没有做好监督预算和财务计划的工作,影响工作计划的完成
2
做好账务和结算工作,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财务的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算
有关记录
15%
优秀
良
差
准确、及时地做好账务和结算工作,正确进行会计核算、填制和审核会计凭证、登记明细账和总账,正确做好对款项和有价证券的收付,财务的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算等工作,无差错
做好账务和结算工作,正确进行会计核算、填制和审核会计凭证、登记明细账和总账,正确做好对款项和有价证券的收付,财务的收发、增减和使用,资产基金增减和经
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