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- 2020-10-12 发布于江苏
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聘用合同劳动纪律
员 工 聘 用 协 议
甲 方:
法定代表人:
乙方姓名:
身份证号码: □□□□□□□□□□□□□□□□□□
居 住 地:邮编 :□□□□□□
甲乙双方经平等协商,双方一致同意签订以下协议:
第一条 协议期限
1、本协议期限为 : 自 年 月 日始至 年 月日 止,聘用性质为(全职或兼职)。
2、协议试用期自年 月 日始至年 月 日 止。
3、乙方薪资的具体情况详见《聘用协议薪资福利附属条款》。
4、试用期内,乙方提前 3 天通知甲方,可以解除聘用协议。
5、试用期内,乙方有下列不符合《招聘录用标准》情形之一的,甲方向乙方说明理由后
可以随时解除本协议:
5.1 乙方签署的《员工登记表》(包括但不限于个人身份、年龄、学历、资格证书、工作
经历;身体状况、是否有潜在疾病、残疾、职业病等)存在虚假情况的;
5.2 与其他用人单位签订竞业限制协议或其它包含竞业限制内容协议的;
5.3 存在甲方《招聘录用标准》规定的其他不予录用情形的.
第二条 工作地点及岗位安排
1、乙方同意甲方根据需要,安排乙方在甲方 (部门)从事 工作;经甲乙双方协商一致,
甲方可以根据生产和工作需要及乙方的身体状况、工作能力、对乙方的考核结果等,调整
乙方的工作。
2、甲乙双方协商一致,甲
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