《导购聘任合同》.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载 导购聘任合同 导购聘任合同 甲 方:___________________ 乙 方:___________________ 日 期:___________________ 说明 说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 甲方:(聘用方)南充市琪朗国际名灯馆个体户文义,联系电话身份证号码 用住址:南充市平城街39号精品灯饰城B座。 乙方(受聘人): ,联系电话 身份证号码: 庭住址: 在地。 甲乙双方依据中华人民共和国劳动法、合同法及相关法律法规的精神实质,按照 自愿、平■等、协商一致的原则,签订本合同。 第一条合同期限 .合同有效期:自 年 日至 年 日止,(其中 年 日至 年 日为试用期),合同期满聘用关系自然终止。 本合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘任合同。 .本合同期满后,任何一方认为不再续订聘任合同的,应在本合同期满前 三十天通知对方。 若本合同期满前15天,双方仍未收到对方不拟续签合同的通知时,则视为双 方有续签意向,乙方须在之后15日内到甲方柜台办理续签手续。否则,作为乙 方自动放弃处理。 第二条工作岗位 经双方协商,乙方自愿受聘在甲方店 内从事灯饰导购工作,并履行相应 的岗位职责。 甲方有权根据工作需要及乙方的 业务能力和表现,调整乙方的工作岗位, 并重新签订岗位聘任合同。 甲方对乙方履行岗位职责的情况,进行季度考核和聘期考核。 第三条工作条件和劳动保护 甲方实行每月28天为全勤的工作制度,乙方因病或因事可以 请假。其工 资按当月实际休假天数扣减。 .乙方在上班时或下班后甚至丁上下班途中,都 应当时时刻刻注意安全! 不仅要做到安全生 产、安全操作、安全 驾驶,甚至还包括穿街行走、面 对歹徒、 江湖骗子等,都要学会自我保护,自我配备各种安全防护器具;乙方在聘任期内 所发生的一切安全事故,皆由乙方自行 负责,甲方概不承担任何连带责任。 店内要密切注意防火,严禁在店内抽烟玩火,若有客人 乱扔的烟头要及时收 拾,乙方在上班 时或下班前有负责检查相关隐患的义务。 甲方可根据工作需要 组织乙方参加必要的业务知识培训。 第四条工作报酬 1 .根据甲乙双方的约定,甲方按月支付乙方工 资为人民币九白元整。 甲方有权根据乙方的工作变动或业绩情况,调整乙方的工资。 春节放假可以算出勤,但来年继续上班者,才可以享受该待遇。 甲方为乙方提供每月 人民币的社会养老保险金,由乙方自 主选择险种方式自行缴纳,若有不足部分由乙方自行 垫交。 甲方为乙方提供每月 人民币的医疗保险和人身保险,由乙方自主 选择险种方式自行缴纳,若有不足部分由乙方自行 垫交。 乙方在试用期内工资为每月 人民币。 第五条工作纪律、奖励和惩处 1 .甲方应严格遵守相关人事法规和纪律,努力维护乙方的人事权益。 乙方必须遵守国家的法律、法规,严禁从事各种违法犯罪活动,乙方本人或 伙同他人或假借甲方名 义从事的任何违法犯罪活动,皆与甲方无关,甲方不承担 任何连带责任。 乙方必须遵守甲方各项规章制度,自觉服从甲方的管理、教育,与甲方全体 同仁团结合作,爱岗敬业、勤奋工作、尽职尽责,若违反或不能按期达标者,被 甲方辞聘而无异议。 .乙方所担当职务的责任、权限、工作内容、程序方法等,均必 须按甲方规定 为依据,不得自行变更和推卸责任。 .乙方对工作中所获得的有关甲方的经营、财务、人事等机密应尽力严守,如 泄露机密或违反甲方的任何规章制度、劳动纪律,应承担相应责任,且甲方有权 经予相应处罚(包括经济处罚)。 乙方一经甲方聘任签约后,应按约定进行工作,不得中途毁 约;但因乙方工 作绩效不佳、品德不良、有重大失误、或其他给甲方带来较大经济损失和形象损 害者,甲方可随时解除本合同,若有乙方可能牵涉赔偿的,甲方不承担任何连带 责任。 乙方如被解聘或自动请示解聘时,一经核准,立即办理工作移交手续。 乙方在聘任期间要接受甲方的考核和 综合考评,以《导购岗位职责书》为考 核、考评的原始依据,该《导购工岗位职责书》与本合同一并签订,若乙方的工

文档评论(0)

kanghao1 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档