供应室护士长管理目标责任书.docxVIP

昔阳县人民医院护士长管理目标责任书 一、科室护理资料 1、要有年计划、季安排、月重点、年度工作总结。 2、有护理管理制度 ,有护理质量管理工作流程，有护理紧急风险 预案，有各级各类护理人员岗位职责及工作质量标准。 二、开展优质护理服务落实各项服务标准。 三、护理质量检查要求： 1、科室成立质控小组，有分工，每周检查一次有记录。 2、科室质控全面检查每月一次，每月召开一次全科护理人员会 议，针对质量（安全）存在问题分析原因并制定整改措施。 3、护士长每日检查考核工作质量， 对存在问题有追踪检查记录。 4、护士长做到每日检查，及时排除安全隐患。对护理人员工作 和能力随机抽查和评估，及时给予纠正和指导。 5、积极参与院级质控检查并按季做好汇总分析。 四、不良事件及时主动上报护理部，有记录，有分析，有整改措 施。 五、科室业务学习 1-2 次。 六、按照全院及科室护士培训计划，完成护士培训，有记录。 七、科室每月组织一次专业理论考试， 每月进行操作考试并有成 绩。 八、参加护士长值班及“ 120”三线班，认真履行其职责。 九、按时参加护士长例会有记录， 并及时准确地向科室护士传达 会议精神。 十、完成医院下达的各项指令性任务。 十一、控制成本，提高效益。 十二、仪表规范，劳动纪律好。 十三、质量目标： 1年计划目标达标率》95% 2、 岗前培训率100% 3、 供应室各种仪器的操作技能培