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- 2020-10-27 发布于天津
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餐饮服务员劳动合同范本
甲方:
名称:
法定代表人:
单位地址:
联系电话:
乙方:
姓名:
性别:
身份证号:
现住址:
联系电话:
本合同根据有关劳动法规制订,适用于本公司聘用的餐饮员
工。公司(以下简称甲方)和 先生/女士(以下简称乙方),
于 年 月 日,就招收/聘用事宜,经双方协商,订
立本合同。
第一条 乙方自愿受聘,甲方同意录用,本合同自双方签字 之日起生效。
第二条 乙方被甲方录用后,要经过3个月的试用期(劳动 合同不满一年的,约定不超过1个月的试用期;劳动合同一年以 上,不满三年的,约定不超过 2个月的试用期)。在试用期间, 任何一方有权提前7天通知对方终止合同。
如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月的平均工资作为辞 退补偿金。但因乙方严重违反合同规定而被辞退的, 甲方不发给
补偿金。
在试用期间,如发现隐瞒过去的不良行为或患有不适合在本 单位工作之疾病及犯有重大过失、 严重违反合同者,甲方有权随 时解除合同。
第三条 甲方有权根据工作需要和乙方业务能力、 技术水平
和工作表现等安排调动乙的工作。 乙方必须遵纪守法,听从调动, 服从分配和管理,并履行本岗位职责,按时完成规定的指标和任 务,认真执行本合同和甲方各项规章制度,与甲方签订合同后, 乙方不能在合同期内受雇于其他任何单位。 未经许可,不得兼职
甲方以外任何职务。
第四条 乙方在试用期间和转为正式聘用职工后的
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