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10 月外贸跟单实习 xxxx
篇一
经过人事部的面试考核,我顺利留下来成为了一名公司暑期实习生。回想 伊始,从面试就着实见识了外企英语要求甚高,用英语阐述服装特点,对服装 外贸订单进行翻译,考核的内容很专业,很细致。
当接到人事部打来的录用确认电话,很是让我兴奋与喜悦。第一次进行公 司面试,第一次精心准备,使我收获了人生的又一个新起点 —工作实习。
自我总结归纳:时刻充电,英汉皆备,书到用时,一鼓作气。
在这里,我满怀激情与神往,将我工作实习的几许点滴,用文字作载体, 以照片为记录,与大家分享之,只求人生的前进之路清晰明了,望后来回想, 有迹可循。
怀着忐忑与不安,我走进了即将实习的公司。按照公司安排, rose 成为了 我的直线经理(rose, 一个30来岁的女性,有气魄,为人乐观,比较照顾下 属),其部门主要负责公司外贸订单的面料采购、设计制作、样衣制作三大块。
和所有的实习经历一样,初期总是是略带生疏感的,新环境、新规范、新 的交流方式,都在我面前一一形成待跨的横沟。
1?新环境意味着人际交往关系的变化。在学校,教师、同学是我交流的主 要对象,而在这里,同事与老板则是主体。面对繁忙的工作
场面,怎样处理好与同事、老板的关系,是我有待解决的问习题。
2新规范。公司是利益导向的载体,唯有创造效益的存在方式才有其合理 之处,暑期实习生不过是公司储备人才的一种方式,录用只是为了尽早灌输企 业价值理念与运作方式,使其系统的学习以备公司将来开展之需。在这样的对 待下,我将自己定位于学习与摸索,在暑期阶段较好的配合公司学习,并主动 寻求时机,以追求本身开展。
3.新的交流方式。英语是外企交流的公约数,只局限国语的规范与否,已 跟不上公司的运作节奏,身处英语沟通的环境,犹如逆水行舟,不进则退。所 以,我的目的是:多沟通,多学习,不怕交际困难,只怕脸皮不厚。就在这样 的自我鼓励打压下,我正式步入了即将到来的实习生活。
R ose为人很亲切,交给我一些订单资料可供学习,并指导我熟悉公司处理 事务的系统版面,其中SPY界面是我即将工作的主体,SPY界面是公司面 对客户所需,展示公司设计样衣,面料特性,价格等参数的集约系统,我的权 限只能在面料构成与价格等区间进行设置。公司的主要资料都是英语书写的, 看懂大意还行,不过细细琢磨就有待下大力气了,我准备了一本小册子,边看 边记忆,看不懂的查字典,实在不行了,R ose就俨然成为了我的教师,忙里也 不忘给我指点指点,现在细想很是感激啊 !
第一天回头看来是羞涩的,没有了张弛有度,只有适应中的紧张与不安。 老板是丹麦人,初次见面就在这全无状态中来临了,一句简单的问候: nicetomeetyou!并主动伸出手来以表欢迎的方式,着实让
我很是兴奋,我措手不及, 丁 mthetempharry nicetomeetyou。“
可笑的是,面部肌肉实在是紧张,可想当时是怎样的窘相了。对于老板如 此欢迎新员工的方式,着实让我受宠若惊,从第一天起就心存感激与期待。总 体看来,做实习生的感觉很带劲 !虽然学习困难实在不小,但对将来充满期待
网络搜集整理,仅供参考
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