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公司 2015 年度资产清查报告 公司： 我公司根据 xx要求，召开了专题会议，对公司资产清查工作进行了专项布置，并强调了各时段任务，要求各单位 一定要按集团公司要求， 圆满完成此项工作。 12 月初我公司完成了 2015 年度资产清查工作，现将有关资产清查情况汇报如下： 一、责任分工 各公司主要负责人为财产清查第一责任人，具体工作由分管领导牵头，市公司综合服务财务部负责具体清查工作。 具体分工是： 市公司办公室、 各公司分管财务负责实物核查、登记、清理，分管财务负责帐帐核对等。 二、清查实施 公司财产清查分八项展开，即货币资金、往来款项、存 货、固定资产（投资性房地产） 、低值易耗品、无形资产、 在建工程、其他资产，其中：存货盘存按集团公司通知的时 间开展，其他七项资产以 12 月 31 日为基准日在清查规定日 期内开展。 三、清查结果 1 我们在 12 月 31 日对库存现金进行了现场清点，清点 结果与现金日记账户余额相符，备用金在核定的范围内。银 行存款对账单与本单位的银行存款日记账逐一核对， xx 分公 司存在未达账 元，现已查明原因，并编制了银行存款余额调节表。 往来款项以 12 月 31 日为基准日，对“其他应收款” 、 “其他应付款” 、“预付账款” “预收账款”进行了逐一核对，及时确认，无差异； “应收账款”用业务台帐和财务台帐进行了核对，我们已对截止于 12 月 31 号的余额进行函证。 存货的清查将在股份公司通知要求的时间内完成。教 材、教辅实物盘存已结束，全区盘点结果如下： ( ) 盘存差异原因： 此次盘存盈亏额将根据 xx 公司存货管理制度进行处理，除查明原因外，超盘亏率的部分一律由责任人赔偿。 固定资产、 低值易耗品、 无形资产等由市公司办公室、分管财务按实登记盘存，核对无差异。清查结果由相关人员 复核。无形资产账实相符，无差异。 其他类资产暂无。 四、薄弱环节 在 2015 年的财产清查中我们也发现了以下问题： 销退处理不及时，造成实物盘盈，应收欠款的现象。 2 平常数据处理不精确 盘点时不够细致 xx 公司 2016 年 01月 20日 物业安保培训方案 为规范保安工作，使保安工作系统化 / 规范化 ,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。 一、课程设置及内容 全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。 其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识 、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事 技能。 二．培训的及要求培训目的 1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场 保护及处理知识 2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律 常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门 卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。 2、培训要求 1）保安理论培训 通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限，同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。 2）消防知识及消防器材的使用 通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义，熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法，做到防患于未燃，保护公司财产和员工生命财产的安全。 3 法律常识及职业道德教育 通过法律常识及职业道德教育，使保安树立法律意识和良好的职业道德观念，能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题；增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司 服务的精神。 工作技能培训 其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识 、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事 技能。 二．培训的及要求培训目的 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司 2015 年度安全生产目标的内容，现与 财务部 签订如下安全生产目标： 一、目标值： 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。 、现金安全保管，不发生盗窃事故。 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。 、安全培训合格率为 100%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不