指导培养青年教师工作总结25535.pdfVIP

。 培养指导培养青年教师工作总结 魏凌云 作为骨干教师，学校领导让我带张春霞老师。我知道这 份工作的意义和责任。有一句老话说得好“什么样的老师带 什么样的学生” 。我深深感到身上的责任和压力， 一个学期以 来，我本着 “共同学习，互帮互助” 的理念， 给年轻人机会， 给年轻人压力的宗旨，用实际行动影响着他们。转眼一学期 结束了，我们共同收获了辛苦与快乐。 一、自己就是最好的教材。 我觉得：要想做好“传、帮、带”工作，首先要做到：言 传身教，率先垂范。我一直严格要求自己，处处以身作则， 起到示范表率作用，在言传身教中首先让老师们牢记“德高 为师，身正为范”的训言，引导他们发扬爱岗敬业精神，热 爱教育教学工作。让他们明白自己的权力和义务。 二、让我们一起成长。 1、我对自己工作上严要求 , 处处为年轻教师做好表率， 将 自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给他 们。自己是一名从事 12 年语文教学的老师，认真钻研教材、 坚持听课，认真反思，不灰心、不放弃。我们一起共听、共 评每一节课，真正做到了学而不厌。一个学期里，只要我能 想到的工作和注意事项，都及时提醒他，避免他走弯路。教 学的功夫应放在平时，把自己以前好的做法和他一起分享， 精选资料，欢迎下载 。 毫无保留，我时刻谨记，自己也年轻过，自己也不是一个完 美的人。 2、在指导工作中，注意加强教育理论学习和课堂教学的 研究，形成正确的教育理念，并努力做到理论联系到实际教 学工作中，尽快熟悉教学过程中的每一个环节。在工作的同 时，鼓励他们多阅读教育理论书籍，时刻不忘提高自己的自 身素质。 3、在日常的教学中，我们通过互相听课、评课等形式的 活动，共同探讨、研究教学中遇到的问题，寻找解决问题的 方法，不断改进与完善课堂教学方式，从而不断提高自身的 业务素养。课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和 意见，进行交流，找出不足，总结经验，以此提高年轻老师 的课堂教学能力。从听课中，我发现张老师在课堂中调控课 堂的能力有待于提高，课上语言不够精炼、练习内容较少。 针对这些现象，我及时纠正，并把自己的做法和想法和他们 一起分享。他们脚踏实地的学习精神，一丝不苟的工作态度 也感染了我。我多次提醒他们要学会积累，把自己在工作中 成功的地方、 不足的地方、 看到和学到的号的方法做好积累， 为今后的工作少走弯路打好基础，他们也耐心的记录了自己 的得失。 在指导青年教师的过程中， 我自身也得到了不断地进步。 他们走的路就像自己的昨天，今天他们多的是信任、帮助、 精选资料，欢迎下载 。 支持，同时压力和机会也不能逃避。无论是谁，让我们一起 为水磨中学美好的明天贡献出自己的一份力量。 2010.12 精选资料，欢迎下载 。 Welcome !!! 欢迎您的下载， 资料仅供参考！ 精选资料，欢迎下载