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中层管理人员绩效考核维度、权重分布表
绩效考核维度
绩效考核主体
季度绩效考核权重
年度绩效考核权重
任务绩效
直接上级
60%
50%
绩
直接上级
10%
10%
周边绩效
效
相关部门
10%
15%
管理绩效
直接上级
10%
10%
能
直接上级
5%
5%
能力素质
力
直接下级
5%
10%
高层管理人员绩效考核维度、权重分布表
绩效考核维度
绩效考核主体
年度绩效考核权重
任务绩效
直接上级
70%
绩
直接上级
5%
周边绩效
效
相关部门
5%
管理绩效
直接上级
10%
能
直接上级
5%
能力素质
力
直接下级
5%
公司总部职能人员绩效考核维度、权重分布表
绩效考核维度
绩效考核主体
季度绩效考核权重
年度绩效考核权重
任务绩效
直接上级
80%
70%
态度
直接上级
10%
15%
能力
直接上级
10%
15%
技术人员绩效考核维度、权重分布表
绩效考核维度
绩效考核主体
季度绩效考核权重
年度绩效考核权
重
任务绩效
直接上级
80%
70%
态度
直接上级
10%
10%
直接上级
5%
10%
能力
10%
同级人员
5%
项目部经理绩效考核维度、权重分布表
绩效考核维度
绩效考核主体
月度绩效考核权重
年度绩效考核权重
任务绩效
直接上级
100%
50%
绩
直接上级
10%
周边绩效
效
相关部门
15%
管理绩效
直接上级
10%
能
直接上级
5%
能力素质
力
直接下级
10%
项目部一般管理 / 职能人员绩效考核维度、权重分布表
绩效考核维度
绩效考核主体
月度绩效考核权重
年度绩效考核权重
任务绩效
直接上级
90%
80%
态度
直接上级
10%
10%
能力
直接上级
10%
项目部操作人员绩效考核维度、权重分布表
绩效考核维度
绩效考核主体
月度绩效考核权重
年度绩效考核权重
任务绩效
直接上级
100%
90%
能力
直接上级
10%
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