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- 2020-11-10 发布于江苏
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职位名称:员工
任职资格:
教育背景:
◆市场营销或相关专业大专以上学历。
培训经历:
◆受过市场营销、产品知识等方面培训。
经 验:
◆1年以上销售经验。
技能技巧:
◆熟悉市场营销工作;
◆熟悉零售运作模式;
◆有地域销售网络和销售关系。
态 度:
◆坦诚自信,乐观进取,高度工作热情;
◆有良好团体合作精神,有敬业精神;
◆含有独立分析和处理问题能力;
◆良好沟通技巧和说服能力,能承受较大工作压力。
考察维度及方法:
维度一、销售管理能力
你之前所在部门有多少人?负责那些市场?
你们产品特点是什么?销售额是怎样确定?
你是怎样确保达成销售额指标?
维度二、激励能力
你是怎样鼓舞起失落下属工作热情?
你在近三年个人职业计划是什么?
你怎样看待现在众多激励手法?
维度三、团体意识
你最近全部参与了那些社交活动,你在其中饰演什么角色?
你怎样看待团体中个性和合作问题?
你认为自己在什么样团体中能够有较大发挥?
维度四、个人素养
观察着装言谈
你怎样看待销售工作中回扣问题?
坚持标准往往会遭受损失,你是怎样看待?
维度五、销售能力
当你在销售工作中,遭受用户再三拒绝,你会怎样做?
你认为把梳子卖给和尚案例是否属实?说说你理由
你认为自己销售成功经验在什么哪里?
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