模具车间考勤制度.docxVIP

恒勃公司模具车间考勤制度 1、 工作时间，每周一至周六为正常上班时间，其中周一、周二、周四、周五晚上 必须加班，有事情要请假，经批准方可离岗； 2、 每周日休息。若周三晚上及周日有事需要加班，需由主管安排，并填写加班申 请单； 3、 薪资分为底薪+职务津贴+技术津贴+加班费四部分； 4、 加班费=加班时数* （底薪/26/8）; 5、 NC操作与EDM技术员工作时间为28天/月，12小时/天，按月薪制计酬； 6、 迟到、请假（含加班迟到、请假），按公司有关规定执行； 7、 在正常上班时间请假，需扣除请假当天的底薪、职务津贴、技术津贴；若当月 累积请假四天（含四天）至七天（含七天），则除需扣除请假当天的底薪外，还应 扣除当月全部职务津贴与技术津贴。外省员工年中允许请一次“四天（含四天） 至七天（含七天）内”长假，只需扣除请假当天的底薪、职务津贴、技术津贴； 另公司特批的长假（如事假、病假）除外。 8、 其他规章制度参照公司有关规定； 9、 本考勤制度自2008年07月26日起执行。 浙江恒勃公司 序号 姓名 入厂年月 职位 底新 职务津贴 技术津贴 加班费 合计 备注 1 罗广 03.02 设计 年终确定 3502冬 原 4.8K 2 赖林志 06.08 设计 2340/90 300.00 300.00 562.00 3502.00 原 3.0K 3 林见军 01.03 NC编程