团干部应具备的五种能力.docVIP

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第一个要说的是团干部成长成才的几个着力点: 一要学之善用。“学用相长”,马克思主义学风有两个“基本点”,就是“学”与“用”,“学”是前提,“用”是关键,作为团干部要把握好这个学与用的关系,要勤勉善学,并能快速转化学习成果,达到学以致用的基本目的。 二要用之敢为。“事在人为”,新时期的团干部一定要具备勇于实践的气魄,要敢为人先,敢为人优,敢于尝试。当然,“敢为”还要“善为”,要注重现有工作条件基础和当今时代潮流的结合。与时俱进的思考,科学创新的工作,果断大胆的去尝试,才能不断积累经验,踩实前行的道路。 三要为之有谋。“上道伐谋”,作为开展团青工作的重要支撑,谋篇布局的能力必不可少,这个策划组织能力是考量团干部能力水平的重要依据,要会表达、重细节、善用人,胸有谋略,眼观四方,总揽全局。 四要谋之求实。“不务空名”,在团工作中,团干部的实干能力尤为重要,要出实招、下实工、干实事,求实效,具备快速执行、科学决策、处事应对、整合资源、研究分析等综合能力,只有实干才能出效,也只有实干才能得到自我提升。 五要实之融情。“以情动人”,团干部在团青工作要讲和谐,担责任,对工作要带着感情,充满激情,流露真情,而且要时刻保持平常心,低调做人,高调做事,摆正位子、甩开架子、扑下身子,真正与基层青年交心交友。

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