原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
职业健康体检管理办法
为了更好的贯彻执行《职业健康监护管理办法》 ，结合我矿生
产和人员的实际，不断增强职工的职业卫生意识，全面提高在职 人员的健康水平，降低职业病及其它疾病的发病率，促进全年生 产和各项经营任务的完成，特制定本办法。
一、 查体范围
1、 对全矿所有接触职业危害（包括粉尘、放射性和有毒有害 物质）的人员进行计划安排全面体检。
2、 对新招上岗前的人员按规定进行体检。
3、 对离岗人员应进行离岗体检。
4、 其它的应急检查。
5、 对以上人员的查体工作要按规定在有资质的专业医疗机构 分类、分人员、分项检查。
二、 体检管理
1、 按照《职业健康监护管理办法》填写《职业健康检查表》 和《职业健康监护表》。
2、 建立职业卫生档案和职业健康监护档案。
3、 采用多种形式降低工作场所有害因素。
4、 采用有效防护设施，为职工提供个人使用劳动防护用品。
5、 采用多种形式加大职业卫生健康的宣传教育力度。
6、 把职业卫生健康列入职工安全培训的课程内容。
三、其它要求
1、 未经上岗前检查的劳动者一律不得上岗作业。
2、 体检结果发现有职业禁忌劳动者严禁从事所禁忌作业。
3、 不安排未成年人和孕妇从事接触职业危害和对胎儿有危害 的作业。
4、 发现健康损害或需要复查的，应及时告知劳动者本人。
5、 按规定妥善保存职业健康监护档案。
6、 矿各有关单位应按公司和矿今年体检的计划安排，认真组 织好当期的生产和参加体检工作，保证如期足额派员参加体检。
7、 年终我矿将对年度职工体检工作进行一次总结，对好的科 室、区队和个人给予奖励，对差的进行处罚。
文档评论（0）