年末对自己的总结报告[整理].pdfVIP

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。 年末对自己的总结报告 年末引导自己的分析总结自己的学习过程，包括分析总结自己的认知态度、习 惯、方法、结果等方面的长处、短处和特点，今天小编给大家带来了年末对自己的 总结，希望能够帮助到大家。 年末对自己的总结篇一 时光飞逝， 2020 年很快就要过去了，从 3 月中旬至今， 我已经在 2020 工作了八个多月了， 作为一名应届毕业生， 我很庆幸自己在刚刚走出 校门就能有这样的机会。 网站编辑是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍 惜，尽最大努力去适应这一工作。经过一年来的不断学习，以及同事、领导的帮助， 我也已经融入到了金骄这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的提高，虽然工 作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，感 到自己成长了，也逐渐成熟了。 一、回顾 2020 经过这大半年的煅炼，在工作能力上我有了较大的进步，但差距和不足还是存 在的， 比如工作总体思路不清晰， 还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态 ; 对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先 ; 工作热情和主动性还 不够，有些事情领导交代过后，没有积极主动地去投入太多的精力，办事有些惰性， 直到领导催了才开始动手，造成了工作上的被动。 二、展望 2020 在即将结束的 2020 年里，我的工作还有许多不足， 我会努力加强学习并不断提 高自己，新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上 一层楼。在即将到来的 2020 年，我将继续与公司同事一起努力配合领导更好的完成 工作任务。 新的一年有新的气象，面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、更加积 极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的进步。 三、工作建议 此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。 经过这段时间的工作，我对于公司的日常运作了也有了一定的了解，在此基础 上，我发现公司存在一些问题： 1、岗位不明确，职责混乱。 目前公司员工人数较少，很多工作都是大家一起做，在做的同时，因为岗位以 及职责的关系，很难分清主次，没有合理的安排，甚至在日常办公中都不知道应该 先去向哪个部门申请，以至于有什么事都是去找总经理，如此一来加重了领导的工 作量，也影响了领导处理其它重要的工作，长此以往，对公司的发展会产生很严重 的影响，所以希望在新的一年里这个问题能及早得到解决。 2、管理制度不完善，难以实施。 我看到公司也印有管理制度，上面明确发明了各岗位的职责与权利，但纵观全 公司员工， 敢说了解的恐怕不多， 大部分人甚至不知道自己岗位对应的职责是什么， 都有哪些权利，所以在工作中常出现一些牛头不对马嘴的事情，这对工作效率的影 响非常严重，这个问题希望公司领导重视，并及时解决。 总体来说，我对 2020 年充满了期望，新年新气向，希望在 2020 年里，大家相 互勉励，共同打造出更好的金骄 ! 年末对自己的总结篇二 时光似箭，岁月如梭，转眼进入公司已经有将近半年的 时间，在公司领导的强有力的领导以及关心支持下， 个人在 xx 年度取得了不小的进 步。 一、年度工作情况 1、熟悉了解公司各项规章制度。 我于 xx 年 8 月进入公司， 为了更快更好地融入公司这个团队， 为以后的工作打 好铺垫，我加紧对公司的各项规章制度进行了解，熟悉公司的企业文化。通过了解 和熟悉，我为能进入公司这个团队感到自豪，同时也感到自身的压力。在以后的工 作中，我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自己，更快更好地完成工作任 务。 2、熟悉了解工作流程 作为设计师助理，我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的