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* 一、医院的核心价值观念　 医院的核心价值观念是医院文化的实质和核心，是医院全体同仁衷心认同和共有的价值观念，是医院每个医务人员的价值取向、道德与人文关怀意识和对规律与秩序的尊重，是医院核心竞争力不断创新的不竭动力。 最新.课件 * * 员工价值取向 价值的指向性，指的是一定主体基于自己的价值观在面对或处理各种矛盾、冲突、关系时所持的基本价值立场、价值态度以及所表现出来的基本价值倾向。 价值取向取决于价值观，它的突出作用是决定、支配人的价值选择行为，因而对人自身、人与人之间的关系、人群与人群之间的关系均有重大的影响。 最新.课件 * * 正确的价值取向是高效管理的基础。 人有了正确的价值观，才能管理好自己，积极向上，努力拼搏。 人有了正确的价值观，才能配合好他人，遵纪守法，服从管理，才能使组织获得更大的利益。 人有了正确的价值观，才能管理好组织，使组织高效运行。 人有了正确的价值观，才能肩负起社会责任，才能为社会做贡献。 最新.课件 * * 医院文化与医院核心价值观念 医院的核心价值观念内涵 最新.课件 * * 医院核心价值观的功能 导向功能。是价值当中最持久最恒定的部分约束功能。是医院全体同仁共同的信念和行为准则激励功能。激励员工自觉工作，更好，服务病人 凝聚功能。是医院发展的精神动力辐射功能。影响医院职工的认知和选择 最新.课件 * * 二、核心价值观包含的内容