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检讨书
尊敬的领导:
****** 问题专项清理工作中自查自纠发现: ***** 等项目存在 ********* 的问题。这件事因为我没有审核、管理到位,我
要做深刻地检讨,这是我工作上的疏忽。
对于我在工作中对工作审查不严格、对下属要求不严格,我觉得很大程度上是因为我主观方面的疏忽,没有很好的履行管理、监督职责。这说明我思想上政治意识存在一定的欠缺,同时对某些职工的思想和行为未进行深入了解,未能及时发现问题。
因此,我从此件事情吸取教训,反思细节,引以为戒,对自己、对下属严格要求,对各项业务严格审查,认真履行自己作为管理者的职责。我会在今后的工作中更加尽职尽责,细化管理,加强与职工的沟通,承担起管理职责,努力做好管理者的本职工作。
***
2017 年* 月 * 日
检讨书
尊敬的领导:
您好,我已深深的认识到自己的失误,在 ***** 问题专项清
理工作中自查自纠发现 ***** 的问题。这件事因为我工作不到位,
我要做深刻地检讨,这是我工作上的疏忽。
我的疏忽来源于经验不足和思想上的不到位,确切的说我
作为一名新人, 相关的工作经验不够, 而且还是自己不够认真,
才会导致这件事情的发生。这说明我工作责任感还不够,应该
认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从
根本上为我把今后的工作做好打基础。
通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。今后我做事情
必须严格要求自己,要全身心投入工作,对于自己所负责工作
做精心了解,尽到我自己应有的责任。
***
2017 年 * 月 * 日
检讨书
尊敬的领导:
我已进行深刻的反省,在 **** 问题专项清理工作中自查自
纠发现 ***** 的问题。这件事的发生说明了我的工作还不到位,
我对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下
问题:
1、思想懈怠,责任心不强。思想麻痹大意,认识不强,对
工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想
法。
2、工作作风不深入、 不扎实、散漫松懈, 工作安排不具体、
落实不到位。对领导布置的工作,不是一马当先,而是左顾右
盼,没有立即落实。
通过此次深刻的检讨,使我认识到自身存在的不足,给了
我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真
诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。
***
2017 年 * 月* 日
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