2020上半学期薪酬管理作业答案.docxVIP

? 第1 次作业 薪酬管理 开始时间 2020 年 03 月 27 日 星期五 19:34 状态 完成 完成于 2020 年 03 月 27 日 星期五 19:44 耗时 10 分钟 19 秒 反馈 您已完成答题！具体成绩和答案会在测验截至后公布。 题目 1 完成 满分 1.00 标记题目 题干 薪酬区间中点由（ ）决定，反应了收到良好培训的员工在其工作达到规定标准时，应该得 到的薪酬。 选择一项： 员工的历史薪酬和公司的薪酬策略 公司的薪酬策略和市场形式 市场薪酬水平和公司薪酬策略 市场薪酬水平和员工的历史薪酬 题目 2 完成 满分 1.00 标记题目 题干 （ ）是将职位进行分类，先分大类，再分小类。将所有的职位归类化等。 选择一项： 排序法 要素比较法 点数法 归类法 题目 3 完成 满分 1.00 标记题目 题干 薪酬区间中点由（ ）决定，反应了收到良好培训的员工在其工作达到规定标准时，应该得 到的薪酬。 选择一项： 市场薪酬水平和员工的历史薪酬 公司的薪酬策略和市场形式 市场薪酬水平和公司薪酬策略 员工的历史薪酬和公司的薪酬策略 题目 4 完成 满分 1.00 标记题目 题干 在能力的冰山模型中，属于深层能力特征，隐藏在水下的是（） 选择一项： 知识、技能、自我概念与人格特质 知识、技能与社会角色 社会角色、自我概念、人格特质和动机 社会角色、动机需要与知识技能 题目 5