管理学练习题(2012).doc

  1. 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
管理学练习题 (2012) 一类(简答) 1.管理的基本定义和含义。 2.管理的自然属性和社会属性、科学性与艺术性。 3.管理的职能构成和领导职能的特点。 4.管理学的学科特征:一般规律和特殊规律。 5.决策的属性、原则和一般步骤。 6.预测的典型方法。 7.决策的认知偏差 8.正式组织的特点及其属性。 9.正式组织职能、部门、职位、职权的设计。 10.正式组织特点、功能与非正式组织的特点、功能。 11.组织文化的类型。 12.领导者素质的时代性、综合性、层次性。 13.人性理论假设类型。 14.领导风格的方格理论。 15.沟通过程及其障碍。 16.小道消息的功能。 17.需要激励理论与过程激

文档评论(0)

iris + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档