国企（高速公司）工会财务管理制度模版.docxVIP

工会财务管理制度 一、总 则 l、工会是在党的领导下独立自主开展工作的群众团体。工会财务工作是在工会主席的直接领导下，负责工会经费和收入的核算管理工作。 2、工会财务工作必须以中华人民共和国《会计法》，和中华人民共和国《工会法》、《中国工会章程》以及有关部门颁发的有关条例为工作准则。 3、工会财务人员必须遵守法律、法规，严格执行各项财务制度，维护国家、集体和职工的合法利益。 二、管理范围及办法 工会财务制度主要包括收入管理、经费开支、预决算制度和财产使用等。 l、收入的管理 公司工会收入主要包括拨缴经费收入、会费收入等。工会财务工作者应及时收缴经费收入和会费收入，盘活工会资金，增加投资收益，提高工会的经营效益。 2、经费开支： 使用工会经费者必须事先经工会主席同意。基层工会使用会费，也必须事先经基层工会主席同意，方可使用。报销经费必须附有正式单据，在单据背面要有经手人、证明人和主席签名后方可报销。 3、预算制度： (1)根据上级工会财务部门的规定，每年1月20 日前编制本年的经费预算。编制预算前，财务人员必须事先估算全年收入。在广泛听政群众意见的基础上，由工会主席召集有关人员讨论研究开支项目与金额，然后编制预算草案，提交工会委员会审查，同意后按时上报。 (2)控制预算外开支，如遇特殊情况急需追加预