组织“去结构化”与网络结构的生成-行政组织学论文-政治论文.docxVIP

组织“去结构化”与网络结构的生成-行政组织学论文-政治论文 ——文章均为WORD文档，下载后可直接编辑使用亦可打印—— 　　摘 要：　20世纪后期以来,随着社会复杂性和不确定性程度的提升, 组织运行出现了不畅的问题,但在不断获得新技术支持的情况下,其结构并没有进行相应的变革。现在,我们的社会已经呈现出高度复杂性和高度不确定性,仅靠技术的提升已经不能使组织的功能得到大幅改善,而且就管理技术来看,也存在某种发展瓶颈的问题。在这种情况下,就需要通过组织结构的根本性变革去适应高度复杂性和高度不确定性条件下的集体行动要求。 组织结构具有刚性的特征,高度复杂性和高度不确定性条件下的行动体系则应具有弹性