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高校与驻地社区推进区域化党建的思考
摘 要:推进区域化党建的关健是要形成区域化党建的核心主体。高校与驻地社区党组织开展党建合作、共建共享、社区志愿服务等起步较早,成效、经验与教训均较丰富。文章立足推进区域化党建,以高校及其驻地社区党组织为重点,从形成推进区域化党建的最大公约数,掌控好推进区域化党建的基本原则,注重推进区域化党建的实际效果三个角度,阐述推进区域化党建的思路和举措。
关键词:高校;驻地社区;区域化党建;社区治理
中图分类号:D26 文献标志码:A 文章编号:1003-949X(2020)-01-0026-02
高校党组织和社区党组织是建设学习型、服务型、创新型马克思主义执政党的基础。中共中央在《关于加强基层服务型党组织建设的意见》中提出“推行区域化党建”,以此作为健全基层党组织体系的重要内容。区域化党建首先依赖区域的合理划分和形成区域化党建的核心。我国有2400多所大学(不少大学还相邻相近),引导好高校与驻地社区创新基层党建工作,总结合作党建的经验与教训,创新路径选择,有助于形成推进区域化党建的工作机制。
一、形成推进区域化党建的最大公约数
高校党组织建设属于典型的单位化管理,社区党组织则是典型的属地化管理。高校、驻地社区在开展合作时,关键在于更新观念,形成最大公约数。
(一)坚持满足诉求与优势互补相结合
推进高校发展和创新社区治理,是高校与驻地社区的基本诉求。高校推进发展,提高治理水平离不开驻地社区的配合或支持,高校教师渐趋增强的“社区居民意识”和淡化的“单位人意识”又对驻地社区形成了更多期盼。社区事务繁杂,其服务职能的充实和延展与高校原有的部分管理事项形成交集,而社区在人力资源、公共资源等方面都还比较薄弱,需要借力借势发展。高校人力资源丰富,智力资源充沛,文化资源先进,信息资源前沿。相对于社区的需求而言,高校教师具有扎实的专业知识,可以在社区开展专业培训、辅导、科技服务,高校师生人数众多且集中,可以深入社区开展志愿服务,特别是支持开展社区文化建设。高校驻地社区是微缩版的社会,相对于高校的建设发展而言,可以为高校师生就近提供实践体验平台。教师可以通过社区了解社情民意,丰富阅历,开拓教学思路,更新教学内容设计;学生则可以学习社会知识,体察社会民情,了解社会规则,不断提高社会认知与适应能力。
(二)坚持社区主体治理与共驻共建共享相结合
当下,高校与驻地社区实行统一治理模式的条件尚不成熟。双方还应立足自已的职责开展好治理。高校驻地社区居民的生产生活带有较为明显的学校生活特点,特别是高校周边客观上形成的商圈及其商业活动主体,其生产经营总是与学校的寒暑假、节庆日、大型活动安排相一致或趋同。校园周边的摆摊设点与食品安全问题、居民房出租与学生校外住宿安全管理问题、校园内的非教职工住户的物业与安全管理问题、高校离退休教职工居家养老现象突出等一直困扰着社区和驻区单位。这些问题的解决,既是坚持问题导向的体现,也是开展党建合作的切入点。驻地社区的社会服务职能逐步充实,吸引力增强,可以促进高校教职工以“单位人”意识为主向以“社区人”意识为主转变,甚至变“单位人”为“社区人”,这将在客观上减轻高校的负担和压力,使高校更加集中精力专注人才培养。
(三)坚持强本固基与解决实际问题相结合
高校与社区合作开展党建工作是贯彻党的十八大精神,不断创新基层党建工作的重要体现。通过落实党建工作责任制、强化城市社区党组织建设来加大社会组织党建工作力度,全面推进各领域基层党建工作,以党的基层组织建设带动其他各类基层社会组织建设。高校与社区通过合作开展党建工作,既扩大了党组织的参与面、代表面,又促进了党建内容的丰富性、多样性。基层党组织工作起来更有方向性、群众基础,也可以解决社区党组织活动不够规范,党员意识不够和高校党员师生“接地气”不足的问题。
二、掌控好推进区域化党建的基本原则
(一)找准合作平台
社区党组织与辖区内单位党组织,由于各自的功能定位不同,目标追求也不同。充分考虑各自的利益,至少应将促进各自党建目标和所在地区域化党建水平作为首要指标。利益驱动,互利互惠,是高校与驻地社区持续开展活动的保障;相互借力,共同进步是双方合作很好地切入点。找准合作平台,关键在坚持实践引导,主要是建好社区党员干部学习提高平台,搭建高校师生社会实践平台,社区文化建设与高校校园文化建设平台。高校可以对社区干部进行培训,甚至让社区干部参与高校的内部管理,促使文化修养与能力素质的提升。高校师生直接参与社区的管理、服务活动,深入社区体验工作和生活,增强高校师生践行为民意识,锻炼实干作风,提高作好新时期群众工作的能力
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