护理技术档案管理制度
一、护理人员技术资料档案内容
(一)个人简历、学历、技术职称等
(二)业务培训内容:接受各种培训,包括各种外出学习交流学习等。
(三)业务技术考核:包括医院、科室、病区内组织的各种护理业务培训、考核内容及成绩。
(四)护理科研成果、学术论文、发明创造等情况,应分别记载学术水平受奖级。
(五)医院内给予的各种奖励、惩法等。
(六)学分完成情况:每年继续教育学分(包括I、II类学分)完成情况。
二、护理人员技术档案管理方法
(一)护理人员技术档案管理要求:档案完善,复印件由科室留存,电子档案护理部存档并进行信息化管理。
(二)护士每年年底自行填写本年度有变化的情况,护士长审核后报护理部录入技术档案管理系统。
(三)护理人员个人技术档案由护理部进行信息化管理。
(四)护理人员调动时,护理部应及时将护士信息进行更改。
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