《破旧立新创新安全管理》.docxVIP

最新整理破旧立新创新安全管理 xxx同志曾指出，没有一点闯的精神，没有一点“冒”的精神，没 有一股子气呀、劲呀，就走不出一条好路，走不出一条新路，就十不出新的事业。 结合集团公司开展的管理创新年活动， 在安全管理创新方面，桃园矿注重在全矿 十部职工中塑造敢“闯”、敢“冒”的精神，上下憋足一股子气和劲，勇于打破 因循守旧、墨守成规、求稳求妥的旧观念，树立强烈的求异思维与实践，不唯书、 不唯上、不迷信权威，敢于怀疑自己、怀疑过去，勇于批评自己、批评过去新观 念，在安全管理效果上取得了新的突破。 一要破除安全来源于严管的旧观念，树立爱护比严管更重要的新观念。 大家都知道乞丐不需要保镖，为什么呢？因为他们根本不考虑生命的价值。 只有 认识到生命价值的人才会珍惜自己的生命。 桃园矿从提高职工生活质量、改善工 作环境、倡导快乐工作法、提升职工生命价值入手，一是投入大量的资金用于职 工居住的居民区建设，建成了省、市级的文明小区。同时，修建了多处职工休闲 的文体、娱乐活动中心，让职工尽情享受工作之余的乐趣，在娱乐活动中消除工 作压力和工作疲劳，焕发精神，焕发职工工作之余的快乐感；二是投入大量的人 力、物力、材料开展井下文明卫生会战、机电运输会战、 “一通三防”会战、巷 道维修会战等，最大程度改善职工作业环境，同时大力推广运用采掘机械化和新 技术新装备，减轻职工的劳动强度，缩短职工的作业时间，努力