跨国公司的性质界限——交易成本丶企业能力及外国市场进入模式.pdfVIP

跨国公司的性质界限 ——交易成本、企业能力及外国市场进入模式 论文框架和机构 1、摘要和论文简介 2、内部化和合作：两个交替的论点 3、内部化理论的观点 4、组织能力的观点 5、研究的设定及评估 6、评估结果和意义 7、贡献、局限性和结束语 1、摘要和论文简介 全球化的今天, 企业面临着去海外市场拓展 的需要, 而到海外市场投资, 面临的首要问题是进 入模式( entry mode) 的选择, 进入模式选择也就 自然而然成为国际企业研究中的大问题。外国公司 进入模式主要分为：出口、许可证经营、合资经 营、全资子公司。 内部化理论是解决跨国公司进入外国市场模 式的主导理论。还一种观点认为进入模式应更关注 组织能力。本文通过这两种观点的介绍和实证研究 来讨论外国市场的进入模式决策。 2、内部化和合作：两个交替的论点 内部化理论是以专业市场为焦点，而TC理论关注 微观方面的交易。只有定义域不同。 交易成本理论在分析企业进入模式的选择时, 将 机会主义作为关键的假设。 一个企业被视为在一个竞争激烈的环境中需找自 身竞争优势的独立实体。合作可以帮助公司减少能 力的开发和部署的有限性。  国际参与被看做是一种渐进的过程，进入模式 的选择取决于这方面能力的集聚。从而中和了机会 主义的威胁。 交易成本理论和组织能力理论，谁是主导？ 3、内部化理论的观点 内部化理论是一种研究跨国公司直接投资运行 机制的新型理论, 较好地解释了国际分工与国际 市场的关系, 直接投资与贸易障碍的关系, 跨国 公司的转移定价现象, 发达国家之间及发达国家 与发展中国家之间的跨国投资原因。 在机会主义假定下，公司需要防止潜在的利己 主义行为，因此宁愿开展高交易成本的内部交易 也不通过其他更多的正常交易。基本上，在这样 的情况下，公司会通过子公司来进入市场。 内部化理论下选择进入模式决策的几个重要因素 高的内隐性加大了通过子公司进入模 式的可能性。 绩效模糊不清的，更倾向于通过子公 司进入。 更高的相互依赖性，是公司倾向通过 子公司模式进入 高环境波动和资产专用性，使公司倾 向选择进入子公司。 4 、组织能力理论的观点 组织能力理论认为企业是内嵌知识和能力的集 合体，进入模式的选择应有助于配置、应用和发 展企业的资源和能力。 理论强调了组织的能力, 认为公司选择的进入 模式是最能够有效转移和利用资源的模式。 组织能力理论下选择进入模式决策的几个重要因素 公司国际业务的信心和管理能力越 大，越倾向于通过子公司进入。 a:公司具有越更多的子公司的转移经验，就越倾 向通过子公司进入。 b:公司具有越更多的合资公司的转移经验，就越 倾向通过子公司进入。 c:公司具有越更多许可经营的经验，就越倾向通 过子公司进入。 活动经验和环境波动的共同影响越大， 越倾向于通过合资公司进入。 5、研究的设定及评估  实证调查时基于一项调查问卷。在广泛的研究文 献后，经过六个月的对跨国公司的十五位高层管理者